Organizacion

INDICE:

TEMA PÁGINA

INTRODUCCIÓN………………………………………………………… 1

PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA…………………………………. 2

HIPÓTESIS………………………………………………………………… 2

OBJETIVOS……………………………………………………………….. 2

DESARROLLO…………………………………………………………… 3
* Agustín Reyes Ponce…………………………………………… 3
* Isaac GuzmánValdivia………………………………………….. 6
* Francisco Javier Laris Casillas…………………………………. 8
* José Antonio Fernández Arena………………………………… 13
* Adalberto Ríos Szalay y Andrés Paniagua Aduna…………… 19
* Miguel F. Duhalt Krauss……………………………………….. 20
* Luis Rubén Picazo Manríquez y Fabián Martínez Villegas… 21
* Acle Tomasini, Alfredo…………………………………………... 24
* Miguel ÁngelCornejo……………………………………………. 25
* Manuel C. Barquín……………………………………………….. 27
* Gómez Ceja………………………………………………………. 27
* A. Montaño García………………………………………………. 28
* FODA……………………………………………………………… 29
* Método de la Ruta Crítica……………………………………….. 43
* Grafica de Gantt………………………………………………….. 45
* Tormenta de Ideas……………………………………………….. 46
* Siete HerramientasAdministrativas Básicas………………….. 47
* Siete Nuevas Herramientas Administrativas…………………... 58

CONCLUSION……………………………………………………………. 63

ANEXOS…………………………………………………………………... 65
ANEXO 1…………………………………………………………………… 65
ANEXO 2…………………………………………………………………… 66
ANEXO 3…………………………………………………………………… 67
ANEXO 4…………………………………………………………………… 68
ANEXO 5…………………………………………………………………… 69
ANEXO 6……………………………………………………………………71

BIBLIOGRAFÍA……………………………………………………………. 72

PREGUNTAS……………………………………………………………… 73
INTRODUCCIÓN:

Para poder entender la historia de la administración se debe conocer la perspectiva de la historia de esta disciplina. Es muy importante descubrir el origen de la administración porque nos permite relacionar hechos pasados con las experiencias y saberes del presente y poder aplicarlos paragenerar un futuro mejor.
La administración es el proceso específico encargado de hacer que los recursos sean productivos, para alcanzar con eficiencia metas fijadas para el desarrollo económico.

El ser humano es social por naturaleza, por ello tiende a organizarse y cooperar con sus semejantes.
La historia de la humanidad en relación a la administración puede describirse a través deldesarrollo de las organizaciones sociales partiendo en la época prehispánica por las tribus nómadas, donde comienza la organización para la recolección de frutas y la caza de animales, y después con el descubrimiento de la agricultura  que da paso a la creación de las pequeñas comunidades, pero no se define hasta mucho tiempo después ,cuando toman conciencia de su importancia, una vez definida comodisciplina tuvo éxito y fue creciendo muy rápido por eso el surgimiento de la administración es un acontecimiento de primera importancia en la historia social.

Como ya se mencionó los antiguos pueblos formaban organizaciones formales (ejemplo, la iglesia católica romana) para realizar un trabajo más eficaz, con su experiencia muchos de ellos nos dejaron escritos, donde nos explicaban como lograronque sus organizaciones fueran eficaces y eficientes.

En este trabajo, hemos realizado un repaso de los autores mexicanos más representativos, retomando sus aportaciones a la administración con el fin de entenderlas y así poder crear un análisis comparativo de los diferentes enfoques del proceso administrativo.

Algunos de los autores mexicanos más representativos son: Agustín Reyes Ponce,Isaac Guzmán Valdivia, Francisco Javier Laris Casilla y por último José Antonio Fernández Arena. Otros autores mexicanos que de igual manera realizaron aportaciones a la administración, mencionados en este trabajo son: Adalberto Ríos Szalay y Andrés Paniagua Aduna, Miguel F. Duhalt Krauss, Luis Rubén Picazo Manríquez y Fabián Martínez Villegas, Alfredo Acle Tomasini, Miguel Ángel Cornejo,...