Papeles De Trabajo Lsk

Papeles de trabajo
Los papeles de trabajo son un conjunto de documentos que contienen la información que se obtuvo por el auditor en su revisión, así como los resultados de los procedimientos y pruebas de auditoría aplicados; con ellos se sustentan las observaciones, recomendaciones, opiniones y conclusiones contenidas en la evidencia que se obtuvo durante la auditoria.
Objetivo de los papelesde trabajo
Registrar de manera ordenada, sistemática y detallada los procedimientos y actividades realizados por el auditor.
Documentar el trabajo efectuado para futura consulta y referencia.
Proporcionar la base para la rendición de informes.
Facilitar la planeación, ejecución, supervisión y revisión del trabajo de auditoría.
Minimizar esfuerzos en auditorías posteriores.
Estudiar modificacionesa los procedimientos y al programa de auditoría para próximas revisiones.
El objetivo en general de los papeles de trabajo es ayudar al auditor a garantizar en forma adecuada que la auditoría se realizó de acuerdo con las normas de auditoría generalmente aceptadas.
De igual manera se puede agregar que el propósito de los papeles de trabajo es ayudar a organizar y coordinar las fases de laauditoría, así como también, proporcionar información que será incluida en el informe de auditoría y servir como respaldo de la opinión del auditor. También sirven como evidencia en caso de demandas legales, etc.

Naturaleza y Características
Los papeles de trabajo deberán:
Incluir el programa de trabajo y, en su caso, sus modificaciones; el programa deberá relacionarse con los papeles de trabajomediante índices cruzados.
Contener índices, marcas y referencias adecuadas, y todas las cédulas y resúmenes que sean necesarios.
Estar fechados y firmados por el personal que los haya preparado.
Ser supervisados e incluir constancia de ello.
Ser completos y exactos, a fin de que muestren la naturaleza y alcance del trabajo realizado y sustenten debidamente los resultados y recomendaciones que sepresenten en el informe de auditoría.
Redactarse con concisión, pero con tanta precisión y claridad que no requieran explicaciones adicionales.
Ser pertinentes, por lo cual sólo deberán contener la información necesaria para el cumplimiento de los objetivos de la auditoría.
Ser legibles, estar limpios y ordenados, y tener espacio suficiente para datos, notas y comentarios (los papeles de trabajodesordenados reflejan ineficiencia y permiten dudar de la calidad

Utilización de los papeles de trabajo
El auditor emplea papeles de trabajo para:
Facilitar Su examen y proporcionar un registro de la auditoría realizada.
Facilitar la preparación del informe.
Comprobar y explicar en detalle las opiniones y conclusiones resumidas en el informe.
Proporcionar información para la preparación dedeclaraciones tributarias e informe para los organismos de control y vigilancia del estado.
Coordinar y organizar todas las fases del trabajo.
Proveer un registro histórico permanente de la información examinada y los procedimientos de auditoria aplicados.
Cumplir con las disposiciones legales.

Propiedad de los papeles de trabajo
Los papeles de trabajo preparados durante la auditoria, incluyendoaquellos que preparó el cliente para el auditor, son propiedad del auditor. Al término de la auditoria los papeles de trabajo se conservan en las oficinas del despacho de contadores para una referencia futura.
La única vez en que otra persona, incluyendo el cliente, tiene derechos legales de examinar los papeles es cuando los requiere un tribunal como evidencia legal, y por lo tanto cuando se permite alacceso a ellos se debe tener en cuenta:
1. Los pedidos de acceso deben ser comunicados al cliente y no deben ser entregados sin la autorización previa por escrito del cliente.
2. Los papeles de trabajo deben permanecer en control del auditor
3. No debe aceptarse que sean copiados de ninguna forma
4. Asegurarse que no existan temas confidenciales que puedan ser incorrectamente interpretados....