Perfil de puesto
1. Relaciones de autoridad
1. Jefe inmediato
1. Gerente de administración
2. Puestos a su cargo
1.Auxiliar de contabilidad
2. Auxiliar crédito y cobranza
2. Propósito del puesto
“Aplicar, manejar e interpretar la contabilidad de la organización, con lafinalidad de producir informes para la gerencia y para terceros, que sirvan a la toma de decisiones”.
.3 Funciones principales.
3.1 Llevar los libros o registros decontabilidad de una empresa, registrando los movimientos monetarios de bienes y derechos.
3.2 Manejo de estados contables o estados financieros, los presupuestos y las rendiciones de cuentas obalances de ejecuciones presupuestales, utilizados internamente en las empresas u organismos y también por parte de terceros, como reguladores, oficinas recaudadoras de impuestos o bancos.3.3 Registrar conforme a la normativa aplicable los movimientos u operaciones económicos que hace la compañía, de forma que se puedan publicar esos resultados con vistas a informar a accionistas,inversores, proveedores y demás personas interesadas (como trabajadores, entidades públicas, entidades financieras, etc.).
3.4 Liquidación de impuestos y de la revisión de informesfinancieros elaborados por otros colegas, tarea conocida como "auditoría de estados contables".
3.5 Realizar otros tipos de auditorías, así como tareas periciales, liquidación de siniestros paracompañías aseguradoras y cálculos actuariales.
3.6 Revisión de los registros o “asientos” contables que informan sobre los gastos e ingresos del establecimiento para verificar que cumplancon los procedimientos y disposiciones legales.
3.7 Supervisar o efectuar “arqueos de caja” para verificar de manera regular el buen estado financiero de la empresa.
3.8...
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