JUICIO ORDINARIO LABORAL

JUICIO ORDINARIO: es aquel juicioque está destinado a la decisión de las controversias judicialesque no tengan señalada una tramitación especial.

Es juicioordinario es el que se somete a la tramitación común ordenada por laley, se aplicará el procedimiento ordinario en todas lasgestiones, trámites y actuaciones que no estén sometidos a una reglaespecial diversa, cualquiera que sea su naturaleza., yextraordinario o especial el que se rige por las disposiciones especiales quepara determinados casos la ley establece y en el cual siexistiere alguna duda se regirá en suplencia el ordinario civil. [continua]

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(2010, 02). Procedimiento ordinario laboral. BuenasTareas.com. Recuperado 02, 2010, de http://www.buenastareas.com/ensayos/Procedimiento-Ordinario-Laboral/122737.html

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"Procedimiento ordinario laboral." BuenasTareas.com. 02, 2010. consultado el 02, 2010. http://www.buenastareas.com/ensayos/Procedimiento-Ordinario-Laboral/122737.html.