Proceso Administrativo

UNIDAD 1:
BASES TEÓRICOMETODOLÓGIAS DE LA ADMINISTRACIÓN.





ADMINISTRACIÓN

DEFINICIÓN:
- Es una ciencia social que persigue la satisfacción de objetivos institucionales por medio de una estructura y a través del esfuerzo humanos cotidiano. (José A. Fernández Arena)

- Método por el cual un grupo en cooperación dirige sus acciones hacia metas comunes. Este método implicatécnicas mediante las cuales un grupo principal de personas (los gerentes) coordinan las actividades de otras. (Joseph L. Massic)

- Es la coordinación de todos los recursos a través del proceso de planeación, dirección y control, a fin de lograr objetivos establecidos. (Henry Sisk y Mario Sverdlik)

- El proceso de trabajar con y a través de de otras personas a fin de lograr los objetivos de unaorganización formal. (Robert F. Buchele)

- Es la dirección de un organismo social y su efectividad en alcanzar sus objetivos fundada en la habilidad de conducir sus integrantes. (Harold Kootz y Cyril O'Donnell)

- Es la dirección eficaz de las actividades y la colaboración de otras personas para obtener determinados resultados. (Isaac Guzmán Valdivia)

- La administración es la actividadpor la cual se obtienen determinados resultados a través del esfuerzo y la cooperación de otros. (American Manegement Association)








ANTECEDENTES

|ADMINISTRACIÓN ORÍGENES Y DESARROLLO |
|ÉPOCA |CARACTERÍSTICAS|
|Época primitiva |- División del trabajo por edad y sexo. |
| |- En forma rudimentaria la administración al trabajar en grupos, |
||ejemplo: la caza de animales. |
|Periodo agrícola |- Vida sedentaria. |
| |- Aparición del estado. |
||- Desarrollo de grandes civilizaciones, apoyándose de la administración|
| |empírica del trabajo colectivo y de los tributos. |
|Antiguedad grecolatina |- Aparición del esclavismo.|
| |- Aplicación de la administración mediantes una estricta supervisión |
| |del trabajo y sanciones de tipo físico. |
|Feudalismo |- seefectúa de acuerdo al señor feudal. |
| |- Los ciervos se independizan , apareciendo los talleres artesanales. |
| |- Nuevas formas de administración, estructuras extensas, ni supervisión|
||escasos. |
| |- Su gen los gremios - antecedentes del sindicato |
|Revolución industrial |- Centralización de la producción. |
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