procesos administrativos
PRESENTADO POR:
ANGELA PATRICIA ARAGON
CAROLINA MENDEZ
ELIZAVETH VEGA
CORPORACION
IBEROAMERICANA DE ESTUDIOS
BOGOTA 23 DE MAYO DE 2012PROCESOS ADMINISTRATIVOS
PRESENTADO POR:
ANGELA ARAGON
CAROLINA MENDEZ
ELIZABETH VEGA
PRESENTADO A:
MIGUEL SIERRA
CORPORACION IBEROAMERICANA DE ESTUDIOS
BOGOTA 23 DEMAYO DE 2012
INTRODUCCIÒN
Los procesos administrativos son una manera de realizar proyectos teniendo en cuenta aspectos esenciales, llevando un proceso claro y organizado para no omitirningún detalle.
Este tipo de proceso es muy importante en el momento de crear una empresa o comenzar a realizar planes de trabajo ya que permite analizar desde muchos puntos de vista la idea,estudiando todas las opciones, herramientas y medios para realizarlo.
PROCESOS ADMINISTRATIVOS
Son las actividades que permiten la ejecución de un proyecto pormedio de unas etapas.
PLANEACION: Es el proceso en el cual se crean los objetivos y metas a realizar; aclarar, pronosticar preguntar dividir funciones analizar el problema.(acciones a seguir)ORGANIZACIÓN: Delegar a cada persona del equipo una función y/o tarea para que la acción se realice; subdividir, relacionar, investigar, buscar recursos.
EJECUCION: las actividades propuestas en laplaneación y organización se empiezan a realizar físicamente esta actividad está dirigida por un gerente (comunicación. Motivación, desarrollo, revisión.)
CONTROL: revisar que el proyecto se estéllevando a cabo, que cada persona cumpla su función (comparar, evaluar, idear, sugerir, ajustar.)
Estas cuatro fases son fundamentales para la realización de un proyecto, ya que abarcan lo esencial paraun buen desarrollo(los objetivos son la idea principal de el proyecto.)
CONÒCETE, ACÈPTATE, SUPÈRATE
I.E.S
MISIÒN
Promover la educación para todo nivel social de tal...
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