Procesos

Título del gráfico
% de respuestas Si % de respuestas No

Posee servicio de seguridad y salud en el trabajo Tiene programa seguridad y salud Notifica al INPSASEL las enfermedades ocupacionales y los accidentes Conoce INCRET Conocen sus riesgosm laborales Trabajadores adiestrados en promoción de la salud , seguridad, prevención de accidentes Negocio con ambiente de trabajo salubre y seguroPosee Comité de Seguridad y Salud Laboral. Conoce INPSASEL
29%

49%

51%

51%

49%

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41%

71%

49%

51%

72%

28%

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33%

82%

18%

Conoce LOPCYMAT y su reglamento

77%

23%

CREACIÓN DEL SISTEMA DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL EN MI EMPRESA. CUMPLIMIENTO DE LA LOPCyMAT
Gaceta Oficial Nº 38.236. 26 de Julio de 2005

Y SU REGLAMENTO PARCIALGaceta Oficial Nº 38.596 01 de Enero de 2007

Ing. Harold Jiménez Graffe Seguridad, Higiene y Ambiente C.I.V. Nº 142.861 Registro INPSASEL Nº MIR0710210231

Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCyMAT)
 Diseñar las normas y los lineamientos en materia de seguridad y salud en el trabajo.  Regular los derechos y deberes de los trabajadores y de los patronos,en relación con la seguridad, salud y ambiente de trabajo.

 Establecer las sanciones por el incumplimiento de la normativa.
 Regular la responsabilidad del empleador ante la ocurrencia de un accidente de trabajo o enfermedad ocupacional cuando existiere dolo o negligencia de su parte.

Artículo 1 – LOPCyMAT

Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad Laborales (INPSASEL)
Ejecutar la Política Nacional en materia de Prevención, Salud y Seguridad en el Trabajo.  Asesorar a empleadores y trabajadores en el área de la salud ocupacional.  Dictar las Normas Técnicas que regulan la materia.  Supervisar o inspeccionar empresas.  Aplicar las sanciones a los que violen la LOPCyMAT.

El INPSASEL está representado en el estado Bolívar por la DIRESAT Bolívar (DirecciónEstadal

de Salud de los Trabajadores)

DIRESAT BOLÍVAR: Campo B2, Ferrominera, Carrera Ecuador, Casa N° 105. Pto. Ordaz, Estado Bolívar. Telf.: 0286 - 9232831 Telefax: 0286 - 9234010 diresat-bolivar@inpsasel.gov.ve www.inpsasel.gov.ve

Instrumentos para la creación implementación y seguimiento de un sistema de seguridad y salud laboral en mi empresa
 LOPCyMAT y su Reglamento Parcial. Reglamento de las Condiciones de Higiene y Seguridad en el Trabajo.  Anteproyecto de Norma Técnica para la Elaboración, Implementación y Evaluación de un Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo.  Normas Venezolanas COVENIN del Comité Técnico Nº 6 (sólo aquellas aplicables)

¿Cómo comienzo la creación del sistema de seguridad y salud laboral en mi empresa?
 Analizar los riesgos presentesasociados a cada puesto de trabajo.

 Establecer el estado de sanitarios, bebederos, comedores, áreas recreación y descanso.

los de

 Identificar los equipos de protección necesarios (sólo si estos aplican)

¿Cómo comienzo la creación del sistema de seguridad y salud laboral en mi empresa?
 Determinar las condiciones inseguras presentes y evaluar los actos inseguros.

 Determinar elestado del sistema de detección y
extinción de fuegos y de la infraestructura en general.

 Motivar a los trabajadores para realizar la elección
de los Delegados de Prevención y constituir el Comité de Seguridad y Salud Laboral.

¿Quienes son y que funciones tienen los Delegados de Prevención?
 Coordinan acciones de defensa y promoción de la seguridad y salud en el trabajo, su control yvigilancia.

 Reciben y tramitan denuncias quejas de los trabajadores.

 Tienen facultades de vigilancia y control de las condiciones
inseguras.

 Su elección se realiza según la LOPCyMAT, su Reglamento parcial
y la GTP 1 (buscar dicha información en www.inpsasel.gov.ve)

 Poseen inamovilidad incluso hasta 3 meses luego del
vencimiento de su periodo.

Artículos 42, 43 y 44 –...