Proyecto de Evolución Personal

Proyecto de Evolución Personal
Es una etapa de la autorrealización:
Se centra en 4 aspectos:
Yo
Familia
Trabajo
Entidad social y medio ambiente
Yo:
Generalmente se encuentra separado en dos grandes áreas:
Aprender a poner límites: se requiere de la convicción racional y el deseo de hacerlo, se debe limitar el proyecto de evolución para hacerlo palpable, esto no quiere decir que existan límitesdentro del desarrollo del ser humano sino que se debe llevar por etapas y cada etapa tiene sus propias limitaciones. Es la meta más relevante del proceso de autorrealización puesto que hay que ponerse límites a uno mismo y a los demás.
Lograr ser “yo”: en este proyecto lo más importante es ser uno mismo, no dejarse influenciar por el exterior, saber que tomar y que desechar del mismo para irseedificando como un ser pleno está ligada al autoconocimiento y el auto concepto.
Familia:
La familia es el grupo social más importante en la vida de todo ser humano, ya que es ahí donde se encuentra depositado el afecto y se comparten intereses socioeconómicos y morales. El respeto, los límites y el amor son los elementos que tendremos que dominar para lograr una buena armonía familiar.
Dentro delconcepto de respeto habremos de considerar la individualidad de cada uno así como su propio destino, nunca intentar vivir nuestra vida a través de la vida de los demás, ni querer que nadie viva nuestra vida. Vivir en plenitud con la familia nos permite librarnos de remordimientos futuros.
Trabajo:
Muchas ocasiones sujetamos nuestro proceso de evolución personal al reconocimiento, consideración yestímulo que consideramos justo nos otorgue la gente con la que laboramos, cuando hay carencia de esto, nos conduce a tener conductas negativas; si por alguna circunstancia no podemos abandonar el trabajo en donde a nuestro pesar nos encontramos, debemos cuidar más que nunca de nuestro interior para no desencadenar regresiones. Bien podemos empezar un programa de búsqueda de trabajo, pero no aceptarun deterioro en nuestro cumplimiento, eficacia, honradez y sobre todo en el equilibrio emocional que no es tan simple alcanzar.
Entidad Social y Medio Ambiente
La entidad social y medio ambiente, son una parte muy importante de nuestra vida, no podemos ni debemos restarle importancia ya que todo nuestro entorno repercute o altera nuestro interior. Es determinante tomar consciencia de que unaactividad política, participación social, nos pertenece y debemos estar activos dentro de todo acontecimiento para poder defender y hacer valer nuestros derechos.
Propósitos:
La autorrealización es una carrera constante, donde no hay fin, siempre se debe estar en continua persecución de nuestras metas, los que nos haga sentir completos, el propósito de el proyecto de evolución es este, el demantenernos en la carrera, en continua mejora y siempre buscando mas.

Análisis Foda
El análisis F.O.D.A. es aplicado por las empresas y es una técnica que permite diagnosticar el ambiente interno y externo de la empresa, pero actualmente se ha utilizado en diversos contextos, los aspectos básicos que se diagnostican son:
Fortalezas
Oportunidades
Debilidades
Amenazas
Dificultades:
Es bastante difícilhacerse un autoexamen realista y ajustado a la realidad, ya que siempre cuesta reconocer las debilidades
Hay ciertas debilidades personales que no pueden ser detectadas por uno mismo, sino por personas de afuera; son aquellas debilidades que caen en la zona ciega u oscura de la conciencia.
Este análisis se parte en dos, el análisis interno y el externo, sus componentes son:
Interno:
FortalezasDebilidades
Externo
Oportunidades
Amenazas
Internas
Fortalezas:
Entendemos por fortaleza a la existencia de una capacidad o recurso en condiciones de ser aplicado para alcanzar los objetivos y concretar los planes
Debilidades:
Debilidad a la falta de una determinada capacidad o condición que puede apartar o dificultar el logro de las metas o fines.
Este análisis es el más difícil por la dificultad de...