proyecto

EL TRABAJO
O
SERVICIO TERCERIZADO


Alumnos: - Rodrigo Avila
- Tabaré Vaz Albornoz

Curso: 6° A

Fecha de Presentación: 11/06/2014





Trabajo tercerizado hacereferencia a que justamente un “tercero” contrata a una persona para cierto trabaja, pero estos contratos no incluyen vacaciones, aportes para la jubilación y tampoco es un trabajo permanente nigarantiza al empleado de un trabajo digno.
La expresión "Tercerización" se refiere a la aparición de un tercero, es decir, la nueva empresa, entra en relación con la empresa que externaliza y lostrabajadores de ambas.
La decisión de tercerizar implica evaluar y juzgar. Para juzgar se debe entender; para entender hay que disponer de información; para disponer de información, se deben efectuar estudioseconómicos y de costos.

Es así que la tercerización se vincula con el concepto de "Desintegración vertical", es decir que las empresas o compañías desintegradas verticalmente no están unidas poruna jerarquía y tampoco comparten un mismo dueño.
Se podría decir es igual al trabajo precarizado y casi igual a esclavizado, te toman por contratos durante un período de prueba, termina el tiempo, yluego puede que te hagan un contrato nuevo o no.
Los servicios tercerizados, son el personal que trabaja para empresas privadas y se encargan de lo que el estado debe hacer; y desde luego tienensueldos muchos más bajos que los estatales. Lo llamativo es que esas empresas reciben subsidios, pero aun así son los empleados con menor sueldo. La tercerización consiste en ceder algo a terceros enlugar de ejecutarlo en la propia empresa. En realidad la tercerización siempre se refiere a funciones, actividades, tareas o procesos, que incluso en caso de que la decisión se encuentre referida acomprar bienes en lugar de fabricarlos en su propia organización, lo que en verdad se está tercerizando es la actividad o proceso de obtención, más que la cosa en sí; por ende, la tercerización tiene que...