Psicologia

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La Psicología Organizacional se desarrolló a partir del movimiento de la relaciones humanas en la organizaciones pone más interés en el empleado que la Psicología Industrial. Zepeda (1999) define ala psicología Organizacional como la rama de la psicología que se dedica al estudio de los fenómenos psicológicos individuales al interior de las organizaciones, ya través de las formas que losprocesos organizacionales ejercen su impacto en las personas ypor otro lado Mazabel (2000), lo define como la rama de la psicología que estudia la interrelación entre los trabajadores y la empresa.
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|Una vez efectuada esta lectura, podemos inferir que el objeto de la psicologíaorganizacional es: |

Su respuesta :
Estudiar a los individuos en su entorno laboral y entender los procesos sociales relacionados
CORRECTO
|La psicología industrial nace a partir de:|

Su respuesta :
Los cambios sociales generados en la primera guerra.
CORRECTO
Los cambios sociales generados en la primeraguerra mundial
|El comportamiento organizacional se define como: |

Su respuesta :
El proceso de integración de una serie devariables que al ser combinadas y estudiadas brindan opciones de desarrollo dentro de las organizaciones.
CORRECTO
A ese proceso le de denomina psicología organizacional.
|La psicología organizacionalcrea modelos de: |

Su respuesta :
Desarrollo de mejores condiciones laborales
CORRECTO
La psicología organizacional creamodelos de desarrollo de mejores condiciones laborales
|Podemos inferir que el liderazgo es: |

Su respuesta :
Proceso de...
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