RECURSOS HUMANOS
Páginas: 3 (613 palabras)
Publicado: 29 de noviembre de 2014
Alumno: Fernando Salcido Ortiz
No. Cuenta: 0954790
Materia: Capital Humano
Grupo: TF0542_ I
Profesor: Fanny Liliana Alcántara Quintana
Título de la actividad: Entregable 3
Fecha dela actividad: 14/11/2014
Puesto: Coordinador General COSTCO
Clave Puesto: CGC
Ubicación: Av.Vallarta NO. 34 Col. Laguna Sur, 42800, Guadalajara Jal.
Personal a cargo:Plantilla completa de bodega especificada.
Subgerente (suplencia)
Encargados de departamento
Jefe de piso
Controlador de Bodega
Jefe inmediato: Supervisor Regional Zona A
Descripción: Esnecesario tener un conocimiento en profundidad de la bodega y productos, así como cualidades de liderazgo. Debe comunicar y emitir juicios sensatos y prácticas organizacionales. Además, es necesariotener experiencia en los negocios o las finanzas al por mayor-menor y habilidades interpersonales.
Descripción Especifica del puesto:
Determinar el presupuesto anual de ventas.
Diseñar un bussinesplan con todas las estrategias comerciales.
Supervisar la implementación y ejecución de las estrategias.
Dar consultoría, asesoría y apoyo a las áreas de staff para lograr los objetivosestratégicos del negocio.
Vigilar el cumplimiento de las políticas de la empresa.
Atención y relación constante con los proveedores.
Supervisión de la apertura y cierre de la tienda.
Proveer de herramientasnecesarias al personal.
Especificación del puesto:
Paquetería Office.
Pensamiento Estratégico.
Toma de Decisiones y Solución de Problemas.
Ejecución y Orientación a Resultados.
Enfoque al Cliente.
Influencia, Colaboración y Comunicación.
_______________________ ____________________Firma Analista Firma Supervisor P.
CUESTIONARIO PARA LA ELABORACIÓN DE UN ANÁLISI
S DE PUESTO
I....
Alumno: Fernando Salcido Ortiz
No. Cuenta: 0954790
Materia: Capital Humano
Grupo: TF0542_ I
Profesor: Fanny Liliana Alcántara Quintana
Título de la actividad: Entregable 3
Fecha dela actividad: 14/11/2014
Puesto: Coordinador General COSTCO
Clave Puesto: CGC
Ubicación: Av.Vallarta NO. 34 Col. Laguna Sur, 42800, Guadalajara Jal.
Personal a cargo:Plantilla completa de bodega especificada.
Subgerente (suplencia)
Encargados de departamento
Jefe de piso
Controlador de Bodega
Jefe inmediato: Supervisor Regional Zona A
Descripción: Esnecesario tener un conocimiento en profundidad de la bodega y productos, así como cualidades de liderazgo. Debe comunicar y emitir juicios sensatos y prácticas organizacionales. Además, es necesariotener experiencia en los negocios o las finanzas al por mayor-menor y habilidades interpersonales.
Descripción Especifica del puesto:
Determinar el presupuesto anual de ventas.
Diseñar un bussinesplan con todas las estrategias comerciales.
Supervisar la implementación y ejecución de las estrategias.
Dar consultoría, asesoría y apoyo a las áreas de staff para lograr los objetivosestratégicos del negocio.
Vigilar el cumplimiento de las políticas de la empresa.
Atención y relación constante con los proveedores.
Supervisión de la apertura y cierre de la tienda.
Proveer de herramientasnecesarias al personal.
Especificación del puesto:
Paquetería Office.
Pensamiento Estratégico.
Toma de Decisiones y Solución de Problemas.
Ejecución y Orientación a Resultados.
Enfoque al Cliente.
Influencia, Colaboración y Comunicación.
_______________________ ____________________Firma Analista Firma Supervisor P.
CUESTIONARIO PARA LA ELABORACIÓN DE UN ANÁLISI
S DE PUESTO
I....
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