Registro nacional de empresas y establecimientos

INDICE

REGISTRO NACIONAL DE EMPRESAS Y ESTABLECIMIENTOS (RNEE).
• Finalidad u Objeto del RNEE.
• ¿Cómo se efectúa la inscripción en el RNEE?
• Recaudos a consignar para el RNEE.
•Procedimientos ante el ministerio del trabajo.

NÚMERO DE IDENTIFICACIÓN LABORAL (N.I.L)

SOLVENCIA LABORAL
• Finalidad de la Solvencia Laboral
• Documentos que requieren de la Solvencia Laboral
•Solvencia de otras instituciones que deben acompañar a la solvencia labora
• Validez de la Solvencia Laboral

LAS COOPERATIVAS
• Finalidad u Objeto de las Cooperativas
• Ley por la cual se rigen LasCooperativas
• Características de Las Cooperativas
 Numero mínimo de integrantes
 Constitución de la misma
• Asamblea constitutiva
• Estatuto
• Tramite
• Constitución regular
 Fin económico Otros aspectos

• Valores y Principios Cooperativos
 Primer principio: Adhesión Abierta y Voluntaria
 Segundo principio: Control Democrático de los Socios
 Tercer principio: ParticipaciónEconómica de los Socios
 Cuarto principio: Autonomía e independencia
 Quinto principio: Educación, Entrenamiento e Información
 Sexto principio: Cooperación entre cooperativas
 Séptimoprincipio: Compromiso con la comunidad
• Finalidad de fomentar Cooperativas
• Provecho de las Cooperativas para las organizaciones
• Beneficios de Las Cooperativas
• Finalidad de incentivar la creaciónde Cooperativas
• Peligros derivados del fomento de Cooperativas
 Un competidor poderoso impone una guerra de precios
 Copia del producto o servicio
 Morosidad
 Quedarse desfasado entecnología
 Se marcha un socio y se lleva clientes
 Proveedores que no cumplen
 Espionaje industrial o comercial
 Perder a un buen cliente por un problema ajeno
 Nueva situación económica
 Uncompetidor quiere fichar al mejor socio
• Situaciones que se pueden derivar por la prestación de servicio bajo la figura del Cooperativismo
• Incentivos – Financiamientos – Estímulos para las...