Responsabiñidad administrativa de los funcionarios publicos

INTRODUCCIÓN

En nuestra legislación es llamado funcionario público a aquella persona natural que de forma permanente ejerce un cargo remunerado en la función pública, por medio de nombramiento que otra persona, investida de autoridad

El ejercicio de la función pública de esas personas naturales que reúnen los requisitos para se llamados funcionarios públicos, esta regulada por nuestroordenamiento jurídico, encabezado principalmente por carta magna, la Constitución de la Republica Bolivariana de Venezuela y seguida de la Ley del Estatuto de la Función Pública y la Ley Orgánica de Procedimientos Administrativos.

Es de suma importancia, que en esta oportunidad, estudiemos las responsabilidades administrativas en las que incurre un funcionario publico, cuando en el ejercicio desus funciones, realicen hechos, retarden u omitan actos que le son propios al cargo que desempeña, así como también, cuando violen las garantías constitucionales y de las leyes que rigen la materia. Pero, si bien es cierto que por los antes expuestos, se acarrea algún tipo de responsabilidad a los funcionarios ¿Qué tipo de responsabilidades serian?, ¿Cuales son las responsabilidadesadministrativas?, ¿Como podemos hacer valer nuestros derechos ante la falta de un funcionario público? Y por último ¿Que ente jurisdiccional es el competente para conocer de los reclamos?, Todas nuestras inquietudes las aclararemos mas adelante.

OBJETO.

El principal objeto de este trabajo, es el de analizar las normas jurídicas fundamentales para la determinación de la responsabilidad administrativa queacarrea la omisión, retardo o violación de los garantías constitucionales y demás leyes, en las que pudiera incurrir cualquier funcionario en el ejercicio de la actividad pública. La vía elegida para estudiar el citado objeto es la del análisis de varias de las tantas leyes de nuestro ordenamiento jurídico que especialmente van a regular lo concerniente a esta materia objeto de nuestro estudio, lascuales son Constitución de la República Bolivariana de Venezuela, Ley del Estatuto de la Función Pública y Ley Orgánica de Procedimientos Administrativos.

Otro punto objeto de este trabajo seria el conocimiento de las formalidades y procedimientos ha seguir cuando nos encontremos en presencia de un delito, falta, hecho ilícito e irregularidades administrativas cometidas por un funcionariopúblico en el ejercicio de su función.
Contenido.

A.- CONCEPTO

a.(1).- FUNCIONARIO PÚBLICO.

Entenderemos como Funcionario público a toda persona natural que, en virtud de nombramiento expedido por la autoridad competente, se desempeñe en el ejercicio de una función pública remunerada, pero esta función deberá ser ejercida con carácter permanente. Los cuales se regirán principalmente por laConstitución de la Republica Bolivariana de Venezuela y por su ley del Estatuto de la Función Pública.

a.(2). RESPONSABILIDAD ADMINISTRATIVA DE LOS FUNCIONARIOS PÚBLICO.

El ejercicio de la función pública esta regulada por la constitución y por la ley del estatuto de la función pública, las mismas, entre palabras más, palabras menos, nos dice que todos los funcionarios en el ejercicio desus funciones responden de manera civil, penal, administrativa y disciplinariamente por los hechos y omisiones que pudieran suscitarse como resultado de su labor. Pero, es de gran importancia que primero conozcamos, cuales son las prohibiciones que se le son propias al funcionario publico, para así entender con exactitud a que nos referimos cuando decimos que estos incurren en faltas, hechos yomisiones.
Según el artículo 34 LEFP, nos dice que Sin perjuicio de lo dispuesto en las leyes y los reglamentos, queda prohíbo a los funcionarios públicos:

1. Celebrar contratos por sí, por personas interpuestas o en representación de otro, con la República, los estados, los municipios y demás personas jurídicas de derecho público o de derecho privado estatales, salvo las excepciones que...