salud ocupacional

NANCY ALZATE QUICENO YULI NOVOA ANDRES SIERRA DAVID SAMUDIO IVAN LEON S E N A CENTRO DE GESTION ADMNISTRATIVA GESTION DE TALENTO HUMANO CRUPO 683380 FICHA 69445 BOGOTA 2014 SALUD OCUPACIONAL PROPUESTA MATRIZ DE RIESGO NANCY ALZATE QUICENO YULI NOVOA ANDRES SIERRA DAVID SAMUDIO IVAN LEON TRABAJO ENTEGRABLE COMPENTENCIA SALUD OCUPACIONAL PROPUESTA MATRIZ DE RIESGO ENDERSON SANCHEZ S E N A CENTRODE GESTION ADMNISTRATIVA GESTION DE TALENTO HUMANO BOGOTA 2014 PROPUESTA DE MEJORAMIENTO CONCEPTO PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL Consiste en la planeacin, organizacin, ejecucin, control y evaluacin de todas aquellas actividades tendientes a preservar, mantener y mejorar la salud individual y colectiva de los trabajadores con el fin de evitar accidentes de trabajo y enfermedades profesionales,teniendo como principal objetivo proveer de seguridad, proteccin y atencin a los empleados en el desempeo de su trabajo. Teniendo claro este concepto, la participacin que he tenido en dicho programa es que tengo la posibilidad de ser miembro activo del COPASO, representando la parte del empleado, como punto de partida del programa , las directivas de la compaa se pronuncian formalmente atravs de una poltica reflejando su inters por un trabajo realizado en forma segura y su compromiso hacia la Salud Ocupacional posteriormente se definen responsabilidades de todos los niveles de la organizacin en la implementacin del programa y cumplimiento de todos los normativos que para esto haya lugar. La poltica contempla entre otros puntos los siguientes Cumplimiento de todas las normas legalesvigentes en Colombia sobre Salud Ocupacional y Seguridad integral Proteccin y mantenimiento del mayor de nivel de bienestar, tanto fsico como mental, de todos los trabajadores, disminuyendo al mximo la generacin de accidentes de trabajo y los riesgos en su origen, Preservacin de buenas condiciones de operacin en los recursos materiales y econmicos, logrando la optimizacin en su uso yminimizando cualquier tipo de perdida Responsabilidad de todos los niveles de Direccin por proveer un ambiente sano y seguro de trabajo, por medio de equipos, procedimientos y programas adecuados Responsabilidad de todos los trabajadores por su seguridad, la del personal bajo su cargo y de la empresa COPASO (COMIT PARITARIO DE SALUD OCUPACIONAL) Es un canal de comunicacin entre empleadores y trabajadoresque va en funcin de mejorar o mantener unas buenas condiciones de trabajo y salud en las reas donde se realizan estas actividades El comit paritario es esencialmente un organismo asesor, sin que por ello se entienda que no este obligado asumir acciones o a participar en las actividades del Programa de Salud Ocupacional (PSO),, es un medio muy importante para promocionar la salud ocupacionalpermitiendo la participacin de los trabajadores a travs de sus representantes, se debe tener en cuenta que el comit Paritario de Salud Los integrantes por parte del empleador Son elegidos por su representante legal Los integrantes por parte de los empleados Se postulan voluntariamente, y se eligen por Voto popular, PRESIDENTE QUIEN PRESIDE 4 INTEGR. POR EMPLEADOR LA REUNION 4INTEGRANTES POR EMPLEADOS SECRETARIA REALIZA QUORUM, ACTA, Y REVIZA PUNTOS A TRATAR GTC 4114 Dentro de los requisitos establecidos por la legislacin colombiana en lo que se refiere las actividades del Programa de Salud Ocupacional se encuentra la realizacin de inspecciones planeadas en la reas de trabajo, con el objeto primordial de identificar riesgos que puedan afectar la salud delostrabajadores ( Articulo 11, Resolucin 1016 de 1989 del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, a las cuales hace mencin en la norma como ACCIDENTE LABORAL Es el que sucede al trabajador durante su jornada laboral o bien en el trayecto al trabajo o desde el trabajo a su casa. ENFERMEDAD PROFESIONAL Se denomina enfermedad profesional a aquella enfermedad adquirida en el puesto de trabajo de un...