Salud Ocupacional

Tabla de Contenidos
Aspectos Básicos de la Salud Ocupacional 2
1. Importancia. 2
2. Historia. 2
3. Conceptos Básicos. 4
Accidentes Laborales 5
1. Causas Primarias (Origen humano) 5
2. Causas Inmediatas 5
3. Condiciones Inseguras (Origen ambiental) 6
Orden y Limpieza 7
1. Normas de Orden y Limpieza 7
2. Desechos 8
2. Basura 11
Señalamiento de las zonas de Peligro y Vías de Acceso 13
1. Simbologíay señales de peligro. 13
2. Normalización de colores. 14
Almacenamiento de material y equipo 17
1. Normas de Almacenamiento de Materiales 17
2. Levantamiento de Objetos 18
Igneología 20
1. Conceptos básicos. 20
2. Métodos para prevenir los accidentes igneológicos. 20
3. Equipos Portátiles. 21
4. Equipo de Extinción de incendios (Equipos Fijos). 25
Agentes 27
1. Tipos de Agentes 27
AspectosPsíquicos y Físicos relacionados con la carga de trabajo. 32
1. Conceptos Básicos 32
2. Consecuencias de la carga física y mental 32
Riesgos Eléctricos 33
1. Lesiones Provocadas por la Electricidad. 33
2. La corriente eléctrica y el cuerpo humano. 34
3. Efectos del contacto con la electricidad. 35
3. Fuentes de Riesgo. 35
Regulaciones relacionadas con la Salud Ocupacional 36
1. Ley 6727 sobre riesgos detrabajo 36
Reglamento de Comisiones de Salud Ocupacional 38

Aspectos Básicos de la Salud Ocupacional
1. Importancia.
Una de las principales preocupaciones de una compañía debe ser el control de riesgos que atentan contra la salud de sus trabajadores y contra sus recursos materiales y financieros.
Los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales son factores que interfieren en el desarrollonormal de la actividad empresarial, incidiendo negativamente en su productividad y por consiguiente amenazando su solidez y permanencia en el mercado; conllevando además graves implicaciones en el ámbito laboral, familiar y social.
En consideración a lo anterior, la administración y la gerencia de toda compañía deben asumir su responsabilidad en buscar y poner en practica las medidas necesariasque contribuyen a mantener y mejorar los niveles de eficiencia en las operaciones de la empresa y brindar a sus trabajadores un medio laboral seguro.
Para ello de acuerdo a las disposiciones de la Organización Internacional el Trabajo OIT y las leyes establecidas en el país conforme al Sistema de Riesgos Profesionales, ha de elaborar un Programa de Salud Ocupacional pendiente a preservar, mantenery mejorar la salud individual y colectiva de los trabajadores en sus correspondientes ocupaciones y que deben ser desarrolladas en forma multidisciplinaria.
2. Historia.
Proteger la vida y la salud del trabajador de los riesgos y peligros que el trabajo genera, es el gran reto de los tiempos antiguos y modernos.
La preocupación por la salud de los trabajadores es tan antigua como el hombre mismoy el desarrollo de medidas de seguridad e higiene existen en muchos documentos y testimonios antiguos.
En el año 370 A.C., Hipócrates, aludía los daños fisiológicos que sufría el trabajador metalúrgico por las emanaciones nocivas de los metales. También cuenta la historia que Galeno, médico griego del Siglo II realizó varias investigaciones en las minas de Chipre y descubrió intoxicaciones conplomo y cobre; además surgen las primeras ideas sobre prevención, como la utilización de una vejiga atada a la boca como medio de protección en aquellos lugares contaminados de polvo.
Los egipcios utilizaban el plomo y conocían muy bien el saturnismo (enfermedad propia de los obreros que trabajan con plomo), el cual fue explícitamente delineado hace más de 2000 años por el médico y poeta griegoNicandro.
Otras personas como Paracelso, Plinio, Pólux, aportan investigaciones importantes.
El alemán Georguis Agrícola en el Siglo XVI publicó una obra sobre el valor de la vida y la salud del trabajador y analiza el peligro de la muerte prematura en los trabajos de minería.
Bernardo Ramazzini, médico Italiano, considerado el padre de la medicina del trabajo, da a conocer alrededor de 1700 su...