Sector publico ultima clase
Sector Público
Argentina, camino al bicentenario sin solución
para el problema de su Federalismo
1810: Pronunciamiento “autonomista” de mayo
1861: Argentina se “integra” bajo el liderazgo de Buenos Aires.
Hasta 1934: Separación de fuentes tributarias: Gobierno nacional recauda a partir del
comercio exterior, las provincias impuestos internos. Alto desequilibriohorizontal entre
provincias.
1934: Primera Ley de Coparticipación de Impuestos entre Nación y Provincias
(Impuestos Internos). Surge con objeto de armonización tributaria, no tanto
redistribución regional. Concurrencia de fuentes tributarias.
1935 – 1984: Sucesivos regímenes de coparticipación de impuestos con cada vez
mayores objetivos de redistribución entre provincias.
1985 - 2008: Provincias pierdenparticipación en el reparto primario. Transferencias
resultan redistributivas aunque no se detalla cuáles son los parámetros para redistribuir.
Crece la discrecionalidad. “Crisis” en federalismo.
Proceso Presupuestario
• Es el proceso en donde la sociedad, a través de sus
representantes, discute los usos alternativos de los
recursos públicos, e intenta asignarlos a los usos
más eficientes.
• Unbuen proceso presupuestario debiera
contribuir a la sostenibilidad fiscal y a la
representatividad del gasto.
• El proceso presupuestario involucra diferentes
etapas: elaboración, aprobación, ejecución y
control.
El Ciclo Presupuestario
Elaboración: El PE debe elevarlo al congreso antes del 15 de
Septiembre del año previo. Debe incluir información sobre clasificación de
Recursos o gastos porrubros, institucional, por finalidades y funciones y
según la reglamentación se presenta por “programas”
Voto y Sanción: El papel relevante aquí se centra en el PL. En muchos
países se fijan límites a los cambios que puede realizar al proyecto
presentado por el PE.
Ejecución: Comienza con el inicio del ejercicio financiero
Control: Sindicatura General de la Nación (depende del PE) y el controlexterno lo realiza Auditoria General de la Nación
Instituciones Presupuestarias
• Las instituciones presupuestarias son el conjunto de reglas,
procedimientos, y prácticas (formales e informales) acorde con las
cuales los presupuestos son elaborados, aprobados e implementados.
Tipos de Reglas:
• Numéricas: Reglas de presupuesto equilibrado, de
limites a variables tales como el déficit fiscal, ladeuda pública y la inflación.
• De procedimiento: Afectan la interacción entre los
distintos agentes que participan en el proceso
presupuestario. Reglas Jerárquicas versus
Colegiadas.
• De transparencia: Intentan dar realismo y facilitar
el control presupuestario.
Integralidad del Presupuesto
• Recursos con afectación específica (minimizar)
• Gastos tributarios (transparentar)
• Garantías yPasivos Contingentes (rescate financiero, “limpieza” de
empresas a privatizar, daño ambiental)
• Cuentas Generacionales (jubilaciones)
Magnitudes del
Sector Público
Indicadores alternativos
Formas alternativas
de medición
Por las erogaciones
Por los ingresos
Por el valor agregado
Por su peso como empleador
Por las erogaciones:
Gasto Público
PBI
No es consistente
Presión TributariaRecaudación Tributaria
PBI
No es consistente
Por el valor agregado
V. Agregado S. Público
PBI (= Sumatoria V.A.)
Es consistente
Como empleador
Personal del S. Público
Total Personal Empleado
Es consistente.
Indicadores para medir el tamaño
1.
Gasto Público / PIB: Es el indicador más utilizado, pero tiene el
problema que numerador y denominador no son homogéneos (si se le
suma el GastoPrivado el indicador da más que 1).
2.
Valor agregado del gobierno / PIB: Es un indicador consistente, pero de
construcción un poco más laboriosa. El valor agregado (retribución a los
factores) por el gobierno debe en algunos casos estimarse (retribución
al capital).
3.
Personal ocupado sector público / Empleo total
4.
Recaudación tributaria / PIB: Este indicador tampoco es consistente. Si
hay...
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