Sociología

Organización de los Servicios Sociales



Cáritas Diocesana de Salamanca

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Índice:

- Introducción

- Organigrama

- Programas que se desarrollan
-Acogida y Atención Primaria
-Animación Parroquial
-Adultos
-Inmigrantes
-Intervención en Prisión
-Drogodependencia
-Personas SinHogar
-Sida

- Financiación y distribución de ingresos

- Seguimiento de los programas

















Introducción:

El presente trabajo trata sobre la fundación de Cáritas Diocesana de Salamanca. Esta organización lleva ya muchos años ayudando a personas que padecen o han padecido exclusión social sea cual sea el motivo. Esta exclusión los ha llevado a unavida de marginalidad la cual Cáritas pretende atenuar mediante una nueva reinserción en la sociedad. El transcurso de los años, la realidad social nos hace ver que existen personas que comparten situaciones de dificultad (drogodependencia, y/o prisión, y/o afectados de VIH-SIDA, y/o ausencia de hogar, etc.) en las que esta organización se ha ido especializando para conseguir un amplio marco deactuación. Por lo general, algunos de sus objetivos han sido la creación de herramientas y técnicas para favorecer la reinserción social de las personas más desfavorecidas, de este modo mejorarán sus expectativas de vida y su aceptación social. Esto lo logran a base de modificar su entorno y la estructura social de manera que favorezca la inclusión y que no genere una exclusión. Algunas de las fechasconsideradas importantes por Cáritas ya que suponen grandes avances en la inserción son:

1988: se pone en marcha del  Servicio de Atención a las Toxicomanías (SAT).
1994: se abre la casa de acogida para enfermos de VIH/SIDA.
1996: se pone en funcionamiento el Centro de Día de rehabilitación de drogodependencias.
1997: se estructura y consolida el programa de intervención en la prisión deTopas.
1999: se inaugura el centro de acogida “Padre Damián” para personas sin hogar.
2003: se acredita al Centro de Día como Centro prescriptor y dispensador de Metadona (Servicio Ambulatorio).
2004: se inicia el Programa de prevención indicada Lazarillo, para responder a la situación de consumo abusivo de Drogas entre la población adolescente.
2007: comienza el programa “ESPACIO ABIERTO" comoun recurso de pretalleres, pensado para aquellas personas que por distintos motivos no responden a  las exigencias que plantean programas o procesos más estructurados o exigentes.

Como información complementaria, decir que Cáritas de Salamanca se compone de 530 voluntarios de los cuales 308 pertenecen al área de animación comunitaria, 189 al de inclusión social, 21 al desarrollo institucional y8 a la inserción laboral.
A continuación presentaré el organigrama formal de la empresa, cuales son sus partes y a que se dedica cada una.












Organigrama:

- departamento de voluntariado:

Este departamento se encarga de la selección de personal cualificado o no, pero que mejor cumpla los requisitos que la organización precisa. El voluntario a de ser una personasensibilizada con la causa social, interesada en la caridad como un hecho indispensable de la sociedad. Su compromiso con la sociedad a de ser desinteresado y gratuito. Debe estar dispuesto a actualizar su formación y a modificar sus modelos de acción con el fin de procurar lo mejor para quienes lo necesiten.


-Departamento de sensibilización:

Este se encarga de promover la transformación socialde la sociedad en general aunque en particular de la comunidad cristiana. Pretende sensibilizar a cualquier tipo de personas sobre las situaciones de injusticia y desamparo que sufren muchas personas para que estas tengan un comportamiento más solidario con los menos favorecidos.
Algunas de las actividades que promueve es crear un Observatorio de la Realidad en el ámbito local y dar a conocer...