Supervisor cajas
Páginas: 3 (593 palabras)
Publicado: 7 de febrero de 2012
FUNCIONES, ACTIVIDADES Y/O TAREAS
Supervisa y distribuye las actividades del personal a su cargo.
Verifica y analiza los movimientos de caja.
prepara el balance diario de ingresos y egresosmanejados por la Unidad.
Elabora periódicamente el resúmen de ingresos y egresos manejados por la Unidad.
Verifica los datos registrados de los valores en custodia.
Realiza reposiciones decaja chica.
Supervisa los arqueos y movimientos diarios de pagos de la organización.
Revisa y conforma las diferentes nóminas de pago.
Elabora la relación de cheques pendientes.
Realizaarqueos periódicos de caja.
Atiende personal y telefónicamente al público en general.
Verifica los datos registrados de los valores en custodia.
Participa en la elaboración de las normas yprocedimientos de la Unidad.
Elabora requisiciones del material de trabajo.
Cumple con las normas y procedimientos en materia de seguridad integral, establecidos por la organización.
Mantiene enorden equipo y sitio de trabajo, reportando cualquier anomalía.
Elabora informes periódicos de las actividades realizadas.
Realiza cualquier otra tarea afín que le sea asignada.
1.- ÁMBITO DELA ACTUACIÓN:
RESPONSABILIDAD:
MATERIALES:
Maneja constantemente equipos y materiales de fácil uso, siendo su responsabilidad directa y maneja periódicamente equipos y materiales medianamentecomplejos, siendo su responsabilidad indirecta.
DINERO:
Es responsable directo de dinero en efectivo, títulos y valores y custodia de materiales.
INFORMACIÓN CONFIDENCIAL:
Maneja en formadirecta un grado de confidencialidad medio.
TOMA DE DECISIONES:
Las decisiones que se toman se basan en procedimientos y experiencias anteriores para la ejecución normal del trabajo, a nivel desección o unidad.
SUPERVISIÓN:
El cargo recibe supervisión general de manera directa y periódica y ejerce una supervisión específica de manera directa y constante.
RELACIONES INTERNAS Y...
Supervisa y distribuye las actividades del personal a su cargo.
Verifica y analiza los movimientos de caja.
prepara el balance diario de ingresos y egresosmanejados por la Unidad.
Elabora periódicamente el resúmen de ingresos y egresos manejados por la Unidad.
Verifica los datos registrados de los valores en custodia.
Realiza reposiciones decaja chica.
Supervisa los arqueos y movimientos diarios de pagos de la organización.
Revisa y conforma las diferentes nóminas de pago.
Elabora la relación de cheques pendientes.
Realizaarqueos periódicos de caja.
Atiende personal y telefónicamente al público en general.
Verifica los datos registrados de los valores en custodia.
Participa en la elaboración de las normas yprocedimientos de la Unidad.
Elabora requisiciones del material de trabajo.
Cumple con las normas y procedimientos en materia de seguridad integral, establecidos por la organización.
Mantiene enorden equipo y sitio de trabajo, reportando cualquier anomalía.
Elabora informes periódicos de las actividades realizadas.
Realiza cualquier otra tarea afín que le sea asignada.
1.- ÁMBITO DELA ACTUACIÓN:
RESPONSABILIDAD:
MATERIALES:
Maneja constantemente equipos y materiales de fácil uso, siendo su responsabilidad directa y maneja periódicamente equipos y materiales medianamentecomplejos, siendo su responsabilidad indirecta.
DINERO:
Es responsable directo de dinero en efectivo, títulos y valores y custodia de materiales.
INFORMACIÓN CONFIDENCIAL:
Maneja en formadirecta un grado de confidencialidad medio.
TOMA DE DECISIONES:
Las decisiones que se toman se basan en procedimientos y experiencias anteriores para la ejecución normal del trabajo, a nivel desección o unidad.
SUPERVISIÓN:
El cargo recibe supervisión general de manera directa y periódica y ejerce una supervisión específica de manera directa y constante.
RELACIONES INTERNAS Y...
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