Tecnico

Páginas: 4 (909 palabras) Publicado: 23 de septiembre de 2012
NONBRE | FUNCIONES | IMPORTANCIA |
ANDI (Asociación Nacional de Empresarios de Colombia) . | Es una agremiación que tiene como objetivo difundir y propiciar los principios políticos, económicos ysociales de un sano sistema de libre empresa | La ANDI, como principal gremio empresarial, debe ejercer una posición de liderazgo en la promoción de la competitividad del Departamento de Antioquia. Poresta razón su seccional Antioquia busca propiciar las condiciones necesarias para incrementar la competitividad y el progreso sostenibles de sus afiliados. |
FEDERACIÓN NACIONAL DE CAFETEROS, | Esuna asociación de carácter gremial, compuesta por los cafeteros colombianos, con el fin de representarlos nacional e internacionalmente y velar por su bienestar y mejoramiento de su calidad de vida. |los objetivos estratégicos y los servicios a prestar la apropiación de los recursos necesarios para su realización la prestación de los Servicios el seguimiento y evaluación y finaliza escuchando lavoz del cliente y partes interesadas para evaluar su satisfacción con los servicios prestados y el desempeño ambiental del Comité de Caldas.  |
FEDEGAN (Federación Nacional de Ganaderos), | agrupa,en calidad de afiliadas, a las organizaciones gremiales ganaderas regionales y locales, como también a otro tipo de entidades vinculadas a la actividad  | Como parte de lo que se denominaResponsabilidad Social Gremial (RSG), FEDEGAN-FUNDAGAN buscarán “colocar su capacidad de liderazgo en función del nuevo papel que debe desempeñar la institucionalidad gremial en todo el país, como protagonistassociales y políticos de desarrollo regional, y para que esta sea una conducta reproducible en sus afiliados”, se señala en el Plan de Modernización del sector. |
FEDEARROZ (Federación Nacional deArroceros),  | Es una asociación de carácter gremial, compuesta por los productores de arroz que se afilian a ella, la cual se ha convertido en un pilar fundamental para miles de agricultores a lo...
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