tecnico

Páginas: 4 (900 palabras) Publicado: 22 de septiembre de 2014
A.A. 2 SELF-ADMINISTRATION





Presentado por:
CRISTIAN CAMILO SANCHEZ MEJIA



Profesora:
ELIEEN MENJURA PEREZ




FUNDACIÓN UNIVERSITARIA PANAMERICANA
FACULTADADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS
TÉCNICO PROFESIONAL EN PROCESOS EMPRESARIALES
COLOMBIA
2014





a) ¿Cuál es la actitud de este empresario con respecto a su labor como gerente y emprendedor?
Pienso que laactitud que el emplea es muy positiva frente a la empresa que esta creando o que ya creo pero le falta por desarrollarse aun mas, ese positivismo frente las cosas es una fortaleza que el emplea comogerente y emprendedor para un mejor futuro tanto para el como para la empresa y sus integrantes, porque lo que el muestra a sus colaboradores es lo que ellos también van a seguir como ejemplo paraasi superarse y cumplir con las metas dadas por cada uno de ellos para que la empresa salga adelante.

b) En una tabla, realice una síntesis donde describa las características personales delEmpresario, sus habilidades sociales y sus habilidades de dirección.
c) SINTESIS


CARACTERISTICAS PERSONALES
Pasión, Visión, Capacidad de Aprendizaje, Buscar y Determinar Resultados, Determinación yCoraje, Creatividad, Persistencia, Organización y Trabajo en Equipo.


HABILIDADES SOCIALES
Creativo, Innovador, Independiente, Motivador, Posee Capacidad para Negociar, Dinámico, Se adapta a loscambios al entorno de los negocios y Realistas.




HABILIDADES DE DIRECCION
Tiene la capacidad de planeación, Acierta en la toma de decisiones al momento de negociar, Es una persona líder en elentorno de ser gerente, Es organizado en su entorno de trabajo y trabajo en equipo, Es persuasivo y lo mas importante que es Negociador en cualquier ámbito.

d) Identifique las fortalezas ydebilidades con que cuenta Diego García.
A pesar de que es una fortaleza también es una debilidad y es el ser confiado, se llena mucho de confianza y a veces el ser confiado puede llevar a la quiebra y mas...
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