teoría de burocracia

Páginas: 17 (4025 palabras) Publicado: 30 de septiembre de 2013
INTRODUCCION

A continuación definiremos lo que es burocracia y analizaremos los múltiples aspectos que se pueden interpretar de ella, los cuales como sé vera no solo se limitan a un aspecto económico, desde un punto de vista de la economía de la empresa, que es tema del que vamos a tratar, sino que también pueden apreciarse aspectos políticos e inclusive aspectos sociales.
Leyendodetenidamente estas definiciones podemos suponer que la burocracia va a tener tanto un ámbito privado como público, aunque sea este último al que más se refieren, también hay que hacer notar que en la mayoría de las definiciones encontradas aparecen las palabras "influencia excesiva", que sin duda, en un principio, nos hace pensar que la burocracia no es algo bueno, esta afirmación de la influenciaexcesiva es sin duda errónea.
En los siguientes puntos, antes de empezar a plantear las diferentes teorías de la burocracia, y intentar céntranos en la figura de Max Weber, deberíamos intentar responder las siguientes preguntas, ¿cuándo surge la burocracia?, ¿Por qué?, y finalmente en la conclusión ¿realmente es útil la burocracia?. Aunque una cosa si podemos decir que la teoría de la burocracia, estan importante en la Economía de la Empresa, como lo puedan ser las teorías de la producción y de coste.








Orígenes de la Burocracia:
La burocracia es una forma de organización humana que se basa en la racionalidad, en la adecuación de los medios a los objetivos pretendidos, con el fin de garantizar la máxima eficiencia en la búsqueda de esos objetivos. Los orígenes de laburocracia se remontan a la Antigüedad. La burocracia, como base del sistema moderno de producción tuvo su origen en los cambios religiosos ocurridos después del Renacimiento. Weber señala que el sistema moderno de producción, racional y capitalista, se originó a partir de un nuevo conjunto de normas morales, a las cuales denominó "ética protestante": el trabajo duro como dádiva de Dios, el ahorro y elascetismo que proporcionan la reinversión de las rentas excedentes, en vez de gastarlos y consumirlos en símbolos materiales. Verificó que el capitalismo, la burocracia y la ciencia moderna constituyen 3 formas de racionalidad que surgieron a partir de esos cambios religiosos. Las semejanzas entre el protestante y el comportamiento capitalista son impresionantes. Estas 3 formas de racionalidad seapoyaron en los cambios religiosos.
Weber consideró la burocracia como un tipo de poder.
Los estudios de Weber:
Max Weber nació en Erfurt, Turingia. Weber estudio derecho y paso casi toda su vida como profesor universitario. Perteneció a una generación de educadores liberales, con preocupaciones universales, con una sólida formación en historia, literatura, psicología, teología y filología,algo muy común en los eruditos de su época.
Cuando murió, sus investigaciones presentaban un estado caótico y ninguno de sus trabajos estaba escrito en inglés. Weber nunca produjo una obra sistemática e integral e incluso “economía y sociedad”, considerado el más importante de sus textos, fue armado a partir de manuscritos fragmentados, sin un plan previo.
Los escritos de Weber sobre laburocracia fueron publicados en diferentes secciones de una minuta incompleta de “Economía y Sociedad”.
El trabajo de Weber sobre la burocracia no fue reconocido en Estados Unidos sino hasta los años cuarenta. Weber tuvo que esperar hasta que las condiciones culturales crearon la necesidad de pensar en términos de su teoría. Como las organizaciones crecían en tamaño y complejidad, la búsqueda de unateoría de las organizaciones apunto hacia Max Weber y su modelo burocrático.
La Burocracia de Weber:
El estudio sistemático de la burocracia corresponde a Weber, quien concibió lo que sería una burocracia ideal. Algunas características de esta ya existían en muchas organizaciones desde siglos atrás. Las investigaciones de Weber pretendían establecer la estructura, la estabilidad y el orden de las...
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