trabajo social

INTRODUCCIÓN

Desde los inicios de la humanidad ha existido la ayuda en distintos aspectos, más primitivamente, con el pueblo nómade, para paliar las necesidades generadas por las inclemencias deltiempo. Al llegar el sedentarismo, trae consigo el sistema clasista, en donde se ayuda con dadivas que suministran las clases dominantes a los pobres, y al no ser satisfechas todas las necesidades,años mas tarde, el Estado toma la responsabilidad de crear organizaciones con modalidad de beneficencia y asistencia social.
Es aquí, en donde surge una sociedad basada en el poder del capital, laproducción es de forma colectiva, y se generan nuevas formas de vida, las que hacen necesaria una institución que realice la labor de coordinar y organizar las prácticas asistenciales hacia losnecesitados.

A continuación, presentaremos a La C.O.S (Charity Organización Society), organización que se crea en 1869, para coordinar la ayuda analizando su historia y creación, sus principales exponentes,su metodología de trabajo, las 8 Orientaciones básicas para la acción social, Principios generales de la C.O.S., y sus grandes aportes.

NACIMIENTO E HISTORIA DE LA C.O.S.

Definición de la C.O.S.:La “Sociedad para la Organización del Socorro Caritativo y la Represión de la Mendicidad”, que más tarde toma el nombre de “Charity Organización Society”, conocida con las siglas, C.O.S., es la que,en 1869, se hace responsable de organizar y coordinar la distribución de las ayudas caritativas a las personas en necesidad, con el fin de evitar... [continua]
osephine Shaw Lowell; Breve resumen desu vida / obra y principales aportaciones al trabajo social

A continuación vamos a desarrollar distintos apartados con el interés de conocer a esta autora, la cual fue una de las más importantespara el trabajo social, describiendo su principal actuación en la creación de la COS, como intervención precursora y primordial en la actividad de los trabajadores sociales con grupos y familias....