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Páginas: 17 (4219 palabras) Publicado: 27 de noviembre de 2013
CABRERA JIMÉNEZ BRENDA
UNIDAD 2 LA EMPRESA Y EL PROCESO ADMINISTRATIVO
EVIDENCIA NO.-1 INVESTIGACIÓN DE LOS CONTENIDOS TEMÁTICOS DE LA UNIDAD 2

2.1 CONCEPTO E IMPORTANCIA DE EMPRESA
CONCEPTO
Una empresa es una unidad económico-social, integrada por elementos humanos,
materiales y técnicos, que tiene el objetivo de obtener utilidades a través de su
participación en el mercado de bienes yservicios. Para esto, hace uso de los factores
productivos (trabajo, tierra y capital).
Las empresas puedan clasificarse según la actividad económica que desarrollan. Así, nos
encontramos con empresas del sector primario (que obtienen los recursos a partir de la
naturaleza, como las agrícolas, pesqueras o ganaderas), del sector secundario
(dedicadas a la transformación de bienes, como lasindustriales y de la construcción) y del
sector terciario (empresas que se dedican a la oferta de servicios o al comercio).
Otra clasificación
Existen empresas
(conformadas por
ser anónimas, de
otras

valida para las empresas es de acuerdo a su constitución jurídica.
individuales (que pertenecen a una sola persona) y societarias
varias personas). En este último grupo, las sociedades a suvez pueden
responsabilidad limitada y de economía social (cooperativas), entre

Las empresas también pueden ser definidas según la titularidad del capital. Así, nos
encontramos con empresas privadas (su capital está en mano de particulares), públicas
(controladas por el Estado), mixtas (el capital es compartido por particulares y por el
Estado) y empresas de autogestión (el capital espropiedad de los trabajadores).
La administración de empresas, por su parte, es una ciencia social que se dedica al
estudio de la organización de estas entidades, analizando la forma en que gestionan sus
recursos, procesos y los resultados de sus actividades.
IMPORTANCIA
En la empresa se materializan la capacidad intelectual, la responsabilidad y la
organización, condiciones o factoresindispensables para la producción.
a) Favorece el progreso humano “como finalidad principal” al permitir dentro de ella la
autorrealización de sus integrantes.
b) Favorece directamente el avance económico de un país.
c) Armoniza los numerosos y divergentes intereses de sus miembros: accionistas, directivos,
empleados, trabajadores y consumidores.
Además la empresa “promueve” el crecimiento o desarrollo,ya que la inversión es
“oferta” y es “demanda”, porque por ejemplo: crear una empresa implica la compra de
terreno, maquinaria, equipo, patentes, materias primas, etc., pero también es oferta por
que genera producción y esta a su vez, promueve el empleo y progreso general.

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EVIDENCIA NO.-1 INVESTIGACIÓN DE LOSCONTENIDOS TEMÁTICOS DE LA UNIDAD 2



Incremento constante de la productividad: organización eficiente de los factores
productivos.
Proveer de bienes a la sociedad: incrementar la producción para satisfacer las
necesidades de los demandantes.

2.2 CLASIFICACIÓN DE LAS EMPRESAS

A las empresas las podemos clasificar en función a diversos aspectos, así que vamos a
nombrarlos y pararnos aexplicar un poco cada uno de ellos.
Por Su actividad
Empresas Industriales
Son aquellas empresas en donde la actividad es la producción de bienes por medio de la
transformación o extracción de las materias primas. Se pueden clasificar
como: extractivas, que se dedican a la extracción de recursos naturales sean renovables
o no. Las manufactureras, que son las que transforman las materias primas enproductos
terminados. Estas últimas a su vez pueden ser: empresas que producen productos para el
consumidor final, y empresas que producen bienes de producción. Las agropecuarias,
que tienen la función de la explotación agrícola ganadera.

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