Administracion

República Bolivariana de Venezuela
Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria
Instituto de Tecnología Dr. Delfín Mendoza
Tucupita, Estado Delta Amacuro

Facilitador: Bachilleres:
Licda. yolanda alfonzo Martínez RosaMendoza Diagnoris

Tucupita, Noviembre 2011
ÍNDICE

Pág.
INTRODUCCIÓN -------------------------------------------------------------------------3
Administración ---------------------------------------------------------------------------- 4
Tipos de Administración ----------------------------------------------------------------4
Características de laadministración -------------------------------------------------6
Teorías de la administración -----------------------------------------------------------7
Perfil del administrador en enfermería ----------------------------------------------8
CONCLUSIÓN ---------------------------------------------------------------------------10
BIBLIOGRAFÍA--------------------------------------------------------------------------11

INTRODUCCIÓN

La administración es un proceso muy particular consistente en las actividades de planeación, organización, ejecución, y control, desempeñadas para determinar y alcanzar los objetivos señalados con el uso de seres humanos y otros recursos
La administración cuenta con técnicas e instrumentos propios para su aplicación. A pesar de que muchas de sus técnicasfueron aportados por las corrientes de la investigación, la teoría de sistemas y la cibernética, su transferencia a la materia modifica y se complementa con los conocimientos de la administración clásica.
El proceso administrativo es el método propio de la administración por excelencia. Difiere de los métodos de otras ciencias o disciplinas, además de aplicar la investigación y la metodologíacientífica en el diagnóstico administrativo.

ADMINISTRACIÓN
La administración es una ciencia social porque su objeto de estudio es el hombre en las organizaciones sociales. Se fundamenta en principios que se expresan en un marco teórico, sus conocimientos son coherentes sistematizados, aplica el método científico para desarrollar su teoría y tiene un método propio de aplicación.
Laadministración también es una técnica, porque se aprende en las aulas, se aplica en los campos de trabajo, requiere de practica y utiliza instrumentos propios.
TIPOS DE ADMINISTRACIÓN
* Periodo de Administración Clásica
El periodo de la administración clásica también llamado administración científica, se encuentra representado por dos figuras sobresalientes: Frederick W. Taylor (1856-1915) y HenryFayol (1841-1925).
Taylor inicio sus estudios de administración siendo obrero, le intereso conocer los factores que determinaban la producción. Realizo un estudio sobre las tareas del obrero con el propósito de evitar el desperdicio y los esfuerzos inútiles, mediante la determinación de estándares de trabajo razonables.
Insistió en la necesidad de trabajar con método. Apoyó la supervisiónfuncional, bajo la influencia de las organizaciones militares y cristianas. Adoptó el control por excepción y el método científico para el trabajo. Dividió la tarea del obrero en partes, y estudió los movimientos y tiempos requeridos para ejecutar una función. Estudió las máquinas y herramientas destinadas a una tarea específica, para delimitar los requisitos de éstas. Impulsó la capacitación, laincentivación (monetaria), la coordinación y la distribución de responsabilidad entre obrero y patrón.

Fayol nació en Constantinopla (hoy Estambul) y falleció en París. Se graduó de ingeniero de minas a los 19 años y asumió a los 47 la gerencia general de una empresa metalúrgica en la que desarrolló casi toda su carrera. Se considera a Fayol el exponente más importante de la teoría clásica de la...