Allus perú capacitó a sus coordinadores comerciales en motivación, liderazgo, y conducción de equipos con el apoyo de la consultora argentina jordax aprendizaje
Según explicó Eugenia Berra, Gerente de Gestión Humana Allus Perú, al ser consultada sobre las necesidadesa partir de las cuáles surgió el proyecto, el desembarco de la compañía en Perú con operaciones offshore implicó avanzar con el plan de formación de Mandos Medios, diseñado para continuar con unmodelo de gestión del capital humano que es nuestro principal diferencial y valor agregado.
“Elegimos a Jordax Aprendizaje por su propuesta innovadora de formación. Valoramos su sistemainteractivo, que incentiva desde un rol de facilitador y en un entorno de situaciones de trabajo cotidianas y reales”, señaló la ejecutiva.
“El programa es todo un éxito por la idoneidad de contenidos y laexperiencia que los colaboradores y profesores viven en cada encuentro, donde los conocimientos y el intercambio se convierten en aliados de este modelo de aprendizaje y perfeccionamiento profesionalcreado por el área de capacitación y desarrollo de Allus Perú”, destacó el director de Jordax Aprendizaje, Jordi Domènech.
“El proceso de formación se organizó en módulos que abordan temáticasíntimamente vinculadas a las necesidades y actividades diarias de los líderes de la operación y capacitadores de cuenta, para la conducción de sus representantes de gestión asignados”, relató el...
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