Alternativa De Solucion De Conflictos

MECANISMOS ALTERNATIVOS DE SOLUCIÓN DE
CONFLICTOS
Objetivos:
Al finalizar la lectura de esta primera Unidad, y realizar su respectivo taller,
el lector tendrá herramientas suficientes para entender qué son los MASC.
Específicamente, comprenderá en qué consiste la conciliación, las clases, sus
características, importancia, campo de aplicación y cuáles son las principales
normas delordenamiento jurídico que la regulan.
En esta misma Unidad, tendrá claridad, en materia contencioso administrativa,
en qué temas específicamente se puede adelantar el trámite de conciliación
extrajudicial en derecho y en qué temas el mismo no es procedente.
1. FUNDAMENTOS GENERALES DE LA CONCILIACIÓN
1.1. Mecanismos Alternativos de Solución de Conflictos
1.1.1. Concepto
Los Mecanismos Alternativosde Solución de Conflictos (en adelante,
MASC) son posibilidades distintas al proceso judicial, en virtud de los cuales las
personas pueden resolver sus conflictos, de una manera ágil, eficaz y eficiente,
y con los mismos efectos que tendría una sentencia.
En Sentencia pronunciada por la Corte Constitucional se dijo lo siguiente, acerca
de los MASC:
“(…) No deben ser interpretados solamentecomo una manera de
descongestionar el aparato de justicia sino también, y principalmente, como
una forma de participación de la sociedad civil en los asuntos que los afectan.
En este sentido, es incuestionable su estirpe democrática, en la medida en
que generan espacios de intervención de la comunidad en el desarrollo de la
función jurisdiccional evitando la conflictivización de la sociedad ylogrando,
por ende, el fortalecimiento de la legitimidad del aparato de justicia estatal en
la medida en que éste puede dedicarse a resolver aquellos asuntos que son
de verdadera trascendencia social. Desde esta perspectiva, se ha considerado
que el presupuesto básico para la efectividad de la justicia consensual es la
existencia de una sociedad civil organizada, integrada cultural,valorativa
y normativamente, pues al decir Auerbach “sólo cuando existe congruencia
entre los individuos y su comunidad, con valores y deberes compartidos,
existe la posibilidad de justicia sin derecho”1.
1.1.2. Clasificación de los MASC
Los MASC encuentran una forma de clasificación básica, según la forma
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1.1. MECANISMOS ALTERNATIVOS DE SOLUCIÓN DE CONFLICTOS
en que se compongan:
•Autocompositivos: Son aquellos mecanismos en los cuales las mismas
partes llegan a un acuerdo para solucionar sus conflictos, es decir, son
ellas mismas quienes proponen y acuerdan fórmulas de arreglo. Por
requerimiento expreso de la ley, el conciliador está obligado a proponer
fórmulas de arreglo, esto lo hará, atendiendo a los intereses de las partes
en busca de un acuerdo armónico, siempre y cuandoellas no propongan
sus fórmulas de arreglo (al respecto, véase el capítulo referente a los
tipos de conciliadores en materia laboral y de seguridad social). Son
autocompositivos: la mediación, la negociación, la transación y, por
supuesto, la conciliación.
• Heterocompositivos: Son aquellos mecanismos en los cuales las
partes renuncian a resolver el conflicto por sí mismas y le ceden a untercero imparcial la capacidad de decidir la solución del mismo. Entre los
mecanismos heterocompositivos encontramos la amigable composición
y el arbitramento.
1.1.3 Diferencias y similitudes de la conciliación con otros MASC
1.1.3.1. La transacción:
“La transacción es un contrato en que las partes terminan
extrajudicialmente un litigio pendiente, o precaven un litigio eventual” (CódigoCivil, Art. 2469).
A diferencia de la conciliación, se trata de un mecanismo autocompositivo,
como quiera que las partes ponen fin al litigio, sin la intervención de tercero
alguno.
El contrato de transacción es ley para las partes y debe cumplirse de buena fe,
según el conocido principio “pacta sunt servanda”. El contrato que envuelve la
decisión tiene efectos de cosa juzgada y presta mérito...