Analisis De Puesto

La necesidad social
En la actualidad se puede observar de cierta manera que el hombre pasa la mitad de su vida tiempo desempeñando una función en un trabajo, pero no solo por el hecho de estar en sutrabajo se olvida de su personalidad, sus sentimientos y sus intereses personales. En la actualidad el hombre considera al trabajo como una forma de realización de sus potenciales, de desarrollar sushabilidades y de ser más productivo pero desempeñando su trabajo porque se siente a gusto con él. Si no fuera así solo se tendría a un hombre que se rebajaría a la categoría de maquinaria productivanada más y solo trabajaría por esfuerzo, obligación y no porque en realidad le agrade.
Las necesidad social dentro del análisis de puestos son de suma importancia, debido a la relación que tiene elindividuo en la sociedad y el modo de cómo se relaciona y se convierte en un individuo mucho más competente en el puesto que desempeña. La necesidad social es considera hoy en día dentro del análisis  de puestos   para que una persona pueda desempeñar de manera correcta su trabajo encontrándose en el lugar precisó en el que debe de estar desarrollando sus habilidades y sus capacidades con empeñorealizándolo a gusto.

* Las necesidad social dentro del análisis de puestos son de suma importancia, debido a la relación que tiene el individuo en la sociedad y el modo de cómo se relaciona y seconvierte en un individuo mucho más competente en el puesto que desempeña.5. NECESIDADES SOCIALES DEANALISIS DE PUESTO
* Lanecesidad social es considera hoy en día dentro del análisis de puestospara que una persona pueda desempeñar de manera correcta su trabajo encontrándose en el lugar precisó en el que debe de estar desarrollando sus habilidades y sus capacidades con empeño realizándolo agusto.6.
* 7. VENTAJAS Y DESVENTAJASBeneficios para los gerentes Para los gerentes dede departamentos departamentos(organización) (organización)• Mejora su conocimiento • Se requiere de...