Analisis de puestos
Ubicación Jerárquica:
Descripción General:
Las actividades principales se centran en la administración de los recursos materiales y financieros de la empresa, así como lagestión del capital humano.
Descripción Específica:
Actividades Diarias:
o Llevar a cabo el control de asistencia del equipo de trabajo.
o Llevar un control del inventario del material depapelería y limpieza.
o Autorizar y entregar material de papelería.
o Revisión y archivo de expedientes de Inversionistas.
o Confirmar los depósitos Bancarios que se realizan a la empresa.
oRealizar un informe sobre los depósitos bancarios del día para entregar al Director y Jefe de Proyectos.
o Llevar a cabo el control de gastos.
o Mantener limpia su área de trabajo.
o Control deexpedientes los trabajadores.
o Realizar informe del avance de la recaudación de inversiones para el Director.
Actividades Semanales:
o Alimentar la base de datos de los clientes visitados.
o Realizarel calculo de la nomina.
o Realizar deposito de la nomina correspondiente.
o Recabar los cuestionarios de supervisión semanal de Promotores de inversión realizado por el Jefe de Proyectos.
Actividades Mensuales:
o Participar en la organización y ejecución de la junta mensual de avances y proyección de objetivos para el siguiente mes.
o Participar en la reunión para analizar los avances deobjetivos y la planeación del siguiente mes.
o Realizar y entregar al Contador el reporte financiero del mes anexando comprobantes.
o Llevar a cabo el calculo de honorarios del Contador y el Abogadoo Realizar el pago de honorarios correspondiente.
Actividades Eventuales:
o Realizar las compras del material de papelería y limpieza necesarias.
o Solicitar cotizaciones de material.
oReclutamiento, selección y contratación de personal.
o Apoyo en capacitación de personal.
o Apoyo en curso de inducción del personal.
o Despidos de personal.
o Calculo de liquidaciones.
Perfil...
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