Análisis de puestos

“Análisis de Puestos”

Nombre del puesto: Auxiliar Contable
Ubicación: área contable.
Puesto superior: Encargado Contable.
Puesto inferior: ninguno.
Puesto de mayor afinidad: Encargado Contable.
Descripción Genérica:
Ir por la papelería.
Captura y conciliación bancaria.
Imprimir todo.
Llenar las cédulas para el pago provisional.
Archivar.
Realizar pagos provisionales.
Recoger pagode honorarios.
Presentar saldos a favor en el banco.
Depuración de cuentas.
Registro de nominas.
Salidas al SAT.

Descripción especifica:
Ir por la papelería.
Captura y conciliación bancaria.
Pólizas de cheque: Egresos.
Depósitos o ingresos.
Póliza de diarios: Abonos, provisiones, ventas, nominas.
Elaboración de tabla en Excel: con las ventas.
Subir las ventas por medio de la hojaelectrónica: que es en contpac.
Conciliación bancaria: que cuadre lo que registras, y el estado de cuenta.
Imprimir todo:
-Pólizas.
-Reportes para hacer el pago: IVA acreditable (contra) IVA acreditable (de la base grabable), IVA causado (contra) clientes, tienen que cuadrar estos.
-Clientes.
-Sueldos y salarios.
-Subsidio al empleo ó crédito al salario.
-IETU.
-IDE.
-Ventas.
Llenar lascédulas para hacer el pago provisional.
Archivar.
Realizar pagos provisionales.
Recoger pago de honorarios.
Presentar saldos a favor en el banco.
Depuración de cuentas.
Registro de nominas.
Salidas al SAT.

Especificaciones:
Habilidad para captura.
Iniciativa.
Manejo del contpac.
Conocimientos contables.
Disponibilidad de horario.
Responsabilidad: personal, en equipo y de lainformación.

Perfil del Puesto:
Edad: sin restricciones.
Sexo: indiferente.
Escolaridad: técnico en contabilidad y/ó LCP.
Experiencia: no es indispensable.
Rasgos psicológicos y físicos:




“Encargada Contable”

Nombre del puesto: Encargada Contable
Ubicación: área contable.
Puesto superior: Dirección de contabilidad.
Puesto inferior: Auxiliar contable
Puesto de mayor afinidad:Auxiliar Contable.
Descripción Genérica:
Tramites de hacienda.
Llamar semanalmente a los clientes.
Enviarle al cliente sus resultados, la cadena de pago de impuestos.
Armar declaraciones anuales.
Capacitación del personal.
Atención al auxiliar.
Supervisión de las contabilidades.
Apoyo auxiliar contable.

Descripción especifica:
Tramites de hacienda.
Avisos en cero.
Diot.
Solicitarfolio.
Enviar reporte de facturación electrónica.
Cambio de domicilio ó modificaciones al contribuyente.
Llamar semanalmente a los clientes.
Revisar la papelería que entrega el cliente, antes de dársela al auxiliar correspondiente.
Enviarle al cliente sus resultados, la cadena de pago de impuestos.
Imprimir pólizas contables y archivarlas.
Armar declaraciones anuales.
Realizar la depuraciónde papelería.
Capacitación del personal.
Atención al auxiliar.
Supervisión de las contabilidades.
Apoyo auxiliar contable.
Captura y conciliación bancaria.
Imprimir todo.
Llenar las cédulas para el pago provisional.
Archivar.
Realizar pagos provisionales.
Recoger pago de honorarios.
Presentar saldos a favor en el banco.
Depuración de cuentas.
Registro de nominas.
Salidas al SAT.Especificaciones:
Habilidad para captura.
Iniciativa.
Manejo del contpac.
Conocimientos contables.
Disponibilidad de horario.
Responsabilidad: personal, en equipo y de la información.
Habilidad de liderazgo.



Perfil del Puesto:
Edad: sin restricciones.
Sexo: indiferente.
Escolaridad: técnico en contabilidad y/ó LCP.
Experiencia:
Rasgos psicológicos y físicos:



AuxiliarContable

MARIO
Ir por papelería.

Captura y conciliación bancaria.

Imprimir todo.

Llenar las cédulas para el pago provisional.

Archivar.

Realizar pagos provisionales.

Presentar saldos a favor en el banco.

Depuración de cuentas.

Registro de nominas.

Recoger pago de honorarios.

*Salidas al SAT.


Auxiliar Contable

MARIA DE LOURDES ZUÑIGA
Ir por papelería....