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ESTUDIO DEL CLIMA LABORAL
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ENCUESTA DE OPINIONES

PRESENTACIÓN
Estimados colaboradores
Estamos estudiando el Clima Laboral de Prevención & Control Ajustadores y Peritos deSeguros S.A.C para plantear mejoras que ayuden a una mejor calidad de vida del personal. Solicitamos tu apoyo sincero, esta NO es una evaluación de competencias. Es una ENCUESTA DE PERCEPCIONES,estrictamente ANÓNIMA, la cual solicitamos, tenga a bien, contestarla.
INSTRUCCIONES
Este documento se compone de dos secciones: La primera, compuesta por un Cuadernillo de preguntas; y la segunda, porla Hoja de Respuestas, en la cual usted podrá marcar la alternativa de su preferencia.
Lea cuidadosamente cada pregunta de este cuadernillo y conteste en la hoja de respuestas eligiendo la alternativaque le parece más conveniente.

No efectúe ninguna marca en el Cuadernillo.

1. Cada pregunta tiene (5) alternativas de respuesta:

“5” Totalmente de acuerdo (siempre) ”4”De acuerdo (casi siempre) “3” Regular (a veces)
“2” En desacuerdo (casi nunca) “1” Totalmente en desacuerdo(nunca)

2. EJEMPLO:

Si la pregunta fuera: N° 25. ¿Sus compañeros de trabajo son colaboradores?

Y si eligiera como respuesta: “De acuerdo” (Es decir la alternativa “4”)

Entonces, en la HOJA DERESPUESTAS, ubique la pregunta N° 25 y sombree el número elegido, es decir el “4”.

N° 25.- 5 – 4 – 3 – 2 – 1


Ya estamos trabajando en un Plan de Mejoras.
Agradecemos tu gentilcolaboración


CUADERNILLO DE PREGUNTAS
Las alternativas de respuesta son:
“5” Totalmente de acuerdo (siempre) ”4” De acuerdo (casi siempre) “3” Regular (a veces)“2” En desacuerdo (casi nunca) “1” Totalmente en desacuerdo (nunca)

Percepciones estudiadas
I. Sobre el puesto de trabajo
1. ¿Le agradan...