Caso practico

Páginas: 2 (352 palabras) Publicado: 23 de febrero de 2011
EQUIPO # 2
CASO PRÁCTICO
CERVECERIA CUAHUTEMOC MOCTEZUMA
Cuauhtémoc Moctezuma nace el 8 de noviembre de 1890 con la fundación de la fábrica de Hielo y Cerveza Cuauhtémoc en Monterrey, N. L.,encabezada por Don Isaac Garza y Don José Calderón, responsables de la introducción de Carta Blanca al mercado nacional.
Desde entonces y a lo largo de su trayectoria, la empresa buscó la máximaintegración industrial, estableciendo fábricas para satisfacer sus necesidades de material de empaque y de insumos. Esta visión dio origen a empresas como Vidriera Monterrey, Hylsa, Fábricas Monterrey, Empaquesde Cartón Titán, Grafo Regia y Malta.
Cuauhtémoc Moctezuma es la cervecera con más tradición en México. Opera 6 plantas en el país y cuenta con más de 19 mil empleados dedicados a brindarle a susconsumidores las mejores experiencias a través de cada una de sus marcas, las cuales conforman el más amplio portafolio en el mercado.
Cuauhtémoc Moctezuma es promotora de una cultura de trabajo quedestaca el respeto a la persona, su crecimiento profesional y humano, así como la integración familiar y social.
Este año, Cuauhtémoc Moctezuma se incorporó estratégicamente a Heineken, confirmando elliderazgo que tiene su cerveza a nivel mundial. Con ello, la empresa potenciará sus oportunidades de crecimiento y satisfacción del cliente y del consumidor, al conformar el segundo grupo cerveceromás grande del mundo. Asimismo, esta integración brinda enormes oportunidades para las marcas de Cuauhtémoc Moctezuma, al incorporarse al mundo Heineken.
Cuauhtémoc Moctezuma es una empresa conhistoria, con una cultura de liderazgo y fomento al emprendedor; con arraigo en las comunidades en las que está presente y con metas bien definidas. Coherente con sus valores, cuida el medio ambiente,promueve el desarrollo y el bienestar de sus trabajadores, de sus familias y de México.

DE ACUERDO CON LO ANTERIOR,
EXPLICA QUE ES LO QUE ESTA EMPRESA A REALIZADO PARA INTRODUCIR SUS PRODUCTOS AL...
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