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Páginas: 3 (510 palabras) Publicado: 21 de febrero de 2015

Nombre: Sergio Hernández Fabila
Juan Jose Garcia Hernandez
Ulises Piedra
Matrícula: 02730689
Nombre del curso:
Dirección y estilos de liderazgo

Nombre del profesor:
Ely BeatrizQuintana Becerril.

Módulo:
2 Trabajo en equipo.

Actividad:
Tarea 2

Fecha: 22/Agosto/2014
Bibliografía:http://bbsistema.tecmilenio.edu.mx/bbcswebdav/institution/UTM/semestre/profesional/ad/ad13101/anexos/Anexos_M1/Doc3.pdf


Objetivo:
En el trabajo en equipo los objetivos son compartidos dentro del grupo, por que cada integrante aplica sus habilidades y esfuerzos y asi poder obtenerun mejor resultado

Resultados:

Realiza la lectura del documento “Líderes de Equipos”.
Elabora un resumen que considere lo siguiente:
Busca al menos un ejemplo real de cada uno de los 6 puntosseñalados similares a los que le fueron de utilidad al protagonista de la historia.
Fundamenta tus ejemplos con una explicación a detalle.

1. Mantener el significado y la relevancia delpropósito, las metas y el enfoque

Cuando mis papas tienen que cumplir sus metas en el trabajo para poder tener una familia estable

2. Edificar compromiso y confianza
Cuando el líder apoya a su equipode trabajo por que el sus trabajadores empiezan a tener dudas o simplemente no están obteniendo un buen resultado el líder les da la confianza
.

3. Reforzar la mezcla y el nivel de habilidades.Cuando un jefe apoya a sus empleados para cambiar de área o que vaya en busca de nuevas metas en su vida por que hay veces que el empleado ya esta conforme con lo que tiene.

4. Manejar lasrelaciones con los de fuera; retirar obstáculos.
Cuando el líder llega a un acuerdo con otras personas y les da la información a su equipo de cual es la meta que deben

5. Crear oportunidades para otrosHay muchas personas que no tiene la oportunidad de estar estudiando o tener un respaldo económico sin embargo hay algunas oportunidades que son obtener una beca o conseguir un empleo para poder...
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