cuotas de venta

Páginas: 21 (5104 palabras) Publicado: 17 de agosto de 2013
Una cuota de ventas es el blanco o el volumen mínimo de ventas que se espera de un empleado de ventas, equipo de ventas y/o departamento, durante un período definido. Las cuotas de venta a menudo se encuentran en las asignaciones mensuales, trimestrales y anuales, y normalmente se expresan en dólares de ventas o unidades de venta. Cuando se establecen cuotas efectivamente, el logro consistente delas cuotas impactará directamente y positivamente en la capacidad de una empresa para alcanzar su presupuesto total de ventas o plan. La mayoría de los pagos de comisión de ventas están vinculadas a la consecución de los contingentes. Es común que las cuotas de ventas aumenten año tras año.Una cuota de ventas es el blanco o el volumen mínimo de ventas que se espera de un empleado de ventas,equipo de ventas y/o departamento, durante un período definido. Las cuotas de venta a menudo se encuentran en las asignaciones mensuales, trimestrales y anuales, y normalmente se expresan en dólares de ventas o unidades de venta. Cuando se establecen cuotas efectivamente, el logro consistente de las cuotas impactará directamente y positivamente en la capacidad de una empresa para alcanzar supresupuesto total de ventas o plan. La mayoría de los pagos de comisión de ventas están vinculadas a la consecución de los contingentes. Es común que las cuotas de ventas aumenten año tras año.Una cuota de ventas es el blanco o el volumen mínimo de ventas que se espera de un empleado de ventas, equipo de ventas y/o departamento, durante un período definido. Las cuotas de venta a menudo se encuentran en lasasignaciones mensuales, trimestrales y anuales, y normalmente se expresan en dólares de ventas o unidades de venta. Cuando se establecen cuotas efectivamente, el logro consistente de las cuotas impactará directamente y positivamente en la capacidad de una empresa para alcanzar su presupuesto total de ventas o plan. La mayoría de los pagos de comisión de ventas están vinculadas a la consecución delos contingentes. Es común que las cuotas de ventas aumenten año tras año.Una cuota de ventas es el blanco o el volumen mínimo de ventas que se espera de un empleado de ventas, equipo de ventas y/o departamento, durante un período definido. Las cuotas de venta a menudo se encuentran en las asignaciones mensuales, trimestrales y anuales, y normalmente se expresan en dólares de ventas o unidades deventa. Cuando se establecen cuotas efectivamente, el logro consistente de las cuotas impactará directamente y positivamente en la capacidad de una empresa para alcanzar su presupuesto total de ventas o plan. La mayoría de los pagos de comisión de ventas están vinculadas a la consecución de los contingentes. Es común que las cuotas de ventas aumenten año tras año.Una cuota de ventas es el blanco oel volumen mínimo de ventas que se espera de un empleado de ventas, equipo de ventas y/o departamento, durante un período definido. Las cuotas de venta a menudo se encuentran en las asignaciones mensuales, trimestrales y anuales, y normalmente se expresan en dólares de ventas o unidades de venta. Cuando se establecen cuotas efectivamente, el logro consistente de las cuotas impactará directamente ypositivamente en la capacidad de una empresa para alcanzar su presupuesto total de ventas o plan. La mayoría de los pagos de comisión de ventas están vinculadas a la consecución de los contingentes. Es común que las cuotas de ventas aumenten año tras año.Una cuota de ventas es el blanco o el volumen mínimo de ventas que se espera de un empleado de ventas, equipo de ventas y/o departamento,durante un período definido. Las cuotas de venta a menudo se encuentran en las asignaciones mensuales, trimestrales y anuales, y normalmente se expresan en dólares de ventas o unidades de venta. Cuando se establecen cuotas efectivamente, el logro consistente de las cuotas impactará directamente y positivamente en la capacidad de una empresa para alcanzar su presupuesto total de ventas o plan. La...
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