descripcion de puestos

DESCRIPTOR DE PUESTOS Y FUNCIONES
Nombre del Cargo:
GERENTE GENERAL
Número de personas que Ocupan el Cargo:
1
Cargo del Jefe Directo:
Directorio
Estudios Superiores:
Universitario y/oTécnicos
Títulos:
Ingenio Civil, Ingeniero en Administración de empresas.
Estudios Complementarios:
Computación, administración, finanzas, contabilidad y comercialización.
Idioma:
InglesExperiencias:
Que tengas 2 años de experiencia como mínimo en cargos similares.
Resumen del Cargo:
Sus funciones son planificar, organizar, dirigir, controlar, coordinar, analizar, calcular y deducir eltrabajo de la empresa, además de contratar al personal adecuado, efectuando esto durante la jornada de trabajo.
Sus Funciones:
Planificar los objetivos generales y específicos de la empresa a corto ylargo plazo.
Organizar la estructura de la empresa actual y a futuro; como también de las funciones y los cargos.
Dirigir la empresa, tomar decisiones, supervisar y ser un líder dentro de esta.Controlar las actividades planificadas comparándolas con lo realizado y detectar las desviaciones o diferencias
Coordinar con la Secretaria las reuniones, aumentar el número y calidad de clientes, realizarlas compras de materiales, resolver sobre las reparaciones o desperfectos en la empresa.
Decidir respecto de contratar, seleccionar, capacitar y ubicar el personal adecuado para cada cargo.Analizar los problemas de la empresa en el aspecto financiero, administrativo, personal, contable entre otros.
Realizar cálculos matemáticos, algebraicos y financieros.
Deducir o concluir los análisisefectuados anteriormente.
Requerimientos de capacidad y habilidades mentales:
Los requerimientos o capacidades son planear, controlar, dirigir, organizar, analizar, calcular, deducir (fueron explicadosanteriormente). Las habilidades mentales que debe poseer la persona para este cargo son la numérica, de lenguaje, conocimientos básicos de las actividades de los subordinados y psicológicas como...