Diversidad de genero
Páginas: 2 (252 palabras)
Publicado: 29 de julio de 2010
EQUIDAD DE GÉNERO
La equidad de genero es la capacidad de ser equitativo, dar a cada quien lo que le pertenece, reconociendo las condiciones ocaracterísticas especificas de cada persona o grupo humano
La equidad de genero es vital para mejorar las condiciones económicas, sociales, políticas y culturalesde la sociedad en su conjunto, también contribuye a lograr una ciudadanía mas integral y a fortalecer la gobernabilidad democrática.
Lograr la equidad degénero, es un reto para todas las sociedades y sus gobiernos, y para ello existe un proyecto de las Naciones Unidas que tiene como objetivo el promover laequidad y la autonomía de la mujer principalmente y para lograrlo, es necesario que deje de recaer en la mujer, principalmente, los problemas como lapobreza, la falta de accesos a la educación, servicios de salud y la falta de oportunidades de empleo.
Todo esto es con el fin de que tanto hombres comomujeres tengan la libertad y la capacidad de elegir y decidir de manera estratégica y positiva, sobre sus condiciones de vida.
Para poder llevar a cabo unabuena política de equidad social, no deben de verse las diferencias de sexo entre los seres humanos; sino más bien se deben de reconocer las diferencias ypotencializarlas, partiendo de ellas para diseñar estrategias para ampliar y ofrecer igualdad de oportunidades a todos los hombres y mujeres del mundo.
Sinosotros comenzáramos por ejemplo en nuestro lugar de trabajo, estaremos construyendo una cultura llena de respeto y tolerancia
No puse bibliografia
La equidad de genero es la capacidad de ser equitativo, dar a cada quien lo que le pertenece, reconociendo las condiciones ocaracterísticas especificas de cada persona o grupo humano
La equidad de genero es vital para mejorar las condiciones económicas, sociales, políticas y culturalesde la sociedad en su conjunto, también contribuye a lograr una ciudadanía mas integral y a fortalecer la gobernabilidad democrática.
Lograr la equidad degénero, es un reto para todas las sociedades y sus gobiernos, y para ello existe un proyecto de las Naciones Unidas que tiene como objetivo el promover laequidad y la autonomía de la mujer principalmente y para lograrlo, es necesario que deje de recaer en la mujer, principalmente, los problemas como lapobreza, la falta de accesos a la educación, servicios de salud y la falta de oportunidades de empleo.
Todo esto es con el fin de que tanto hombres comomujeres tengan la libertad y la capacidad de elegir y decidir de manera estratégica y positiva, sobre sus condiciones de vida.
Para poder llevar a cabo unabuena política de equidad social, no deben de verse las diferencias de sexo entre los seres humanos; sino más bien se deben de reconocer las diferencias ypotencializarlas, partiendo de ellas para diseñar estrategias para ampliar y ofrecer igualdad de oportunidades a todos los hombres y mujeres del mundo.
Sinosotros comenzáramos por ejemplo en nuestro lugar de trabajo, estaremos construyendo una cultura llena de respeto y tolerancia
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