EAS Coaching En Familia Modulo 1 3

Páginas: 4 (946 palabras) Publicado: 18 de junio de 2015
COACHING EN LA
FAMILIA

¿QUÉ ES EL COACHING?
Basado en el DIÁLOGO
Consta de herramientas y técnicas que
requieren inventiva, perspectiva,
intuición y creatividad para adaptarlas a
las necesidadesespecíficas de la
situación.
El individuo puede:
 Desprenderse de lo que obstaculiza su
desarrollo
 Expresar sus deseos y aspiraciones
 Adquirir nuevas competencias y conocimientos
 Poner en marchaun plan de mejora de sus
resultados

¿PARA QUÉ LO APLICO?
Obtener lo mejor de sí mismo
Adaptarse a los cambios
Movilizar valores y compromisos
Estimular para obtener resultados
Predisponer para crearconsenso
Destapar el potencial de cada uno permitiendo
alcanzar sus objetivos

¿QUE IMPACTO PUEDE
TENER?
La influencia que los miembros de
nuestro entorno más cercano ejercen
en la formación denuestro auto
concepto suele ir cambiando a lo
largo de la vida. Así, la influencia de
los padres respecto de sus hij@s es
máxima durante la infancia y se
mantiene durante la adolescencia y la
juventud.
 En este sentido el Coaching cobra

COACH
ING EN
LA
FAMILI
A
Promover cambios en la base de la sociedad futura, el ámbito familiar.
Es aplicar las preguntas y metodología del Coaching para promover enlos padres la
posibilidad de ampliar sus perspectivas y sus mapas mentales.
Para encontrar alternativas a lo que hoy conocen y mejorar su convivencia e interrelación
familiar, además de desarrollarsecomo personas individuales.
En vez de dar consejos o una lista, fomentamos que cada cual encuentre qué demarcaciones
son importantes para ellos.

MODELOS FAMILIARES

TIPOS DE FAMILIAS

ALGUNOSDATOS
El primer grupo humano al que pertenecemos es la familia.
Es la célula básica en la cual los seres humanos adquieren los
primeros rasgos para el desarrollo del carácter y de la
identidad personal,así como los hábitos y los valores que
determinarán, en un inicio, su pensamiento y su desarrollo
social.
Es un conjunto de personas que conviven bajo el mismo techo,
organizadas en roles fijos, es...
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