Empresa

Objetivo
Conocer mas a fondo a las empresas familiares, como están constituidas, sus características, cuales son los principales problemas que se enfrenta una empresa de este tipo así como conocer a las empresas familiares más importantes de México, realizando una investigación en distintos artículos.

Introducción
En este documento podremos encontrar un panorama general sobre lo que son lasempresas familiares empresas de suma importancia en la economía mundial, abordando sus características primordiales, las ventajas y desventajas que estas empresas sufren al tener el poder y manejo centrados en un núcleo familiar además de observar los principales problemas que estas organizaciones enfrentan y el por que se dan principalmente, esperando que sea de ayuda para el lector deldocumento.

Conceptos
Una empresa se considera familiar cuando una arte esencial de la propiedad esta en manos de una o varias familias, cuyos miembros intervienen de forma decisiva en la administración y dirección del negocio.
(Schulze, W., lubatkin, M., Dino, R. y Buchholtz. 2001)
Las decisiones dominantes en una empresa familiar son controladas por los miembros de la misma familia o un numeroreducido de familias de modo que es potencialmente sustentable a travez de las generaciones de la familia o familias (Chua J., Christman , J. y Sharman, P. 1999)
Las empresas familiares son únicas en la medida en que la planificación de sucesión asume un papel fundamental y muy estratégico en la vida de la compañía
Empresa + Familia = Empresa Familiar (Rosa Nelly Trevinyo-Rodríguez. 2010)
Porlos anteriores podemos concluir que una empresa familiar es aquella organización en donde la mayor parte de esta, está constituida y/o es influenciada por miembros de una familia en común, siendo más del 51% propiedad de la familia. En este tipo de organizaciones se enfoca la cultura organizacional que es influenciada por la misma que tiene la familia siendo el principal motivo es ser transmitidade una generación a otra siendo miembros de la misma familia, también es necesario que miembros que no sean parte de la cabeza ejecutiva desarrollen cargos y participen activamente dentro de la empresa.

Características generales:
• Una o varias familias posean por lo menos el 51% de acciones.
• Una o varias familias estén involucradas en la gestión u organización del negocio.
• Tener vocaciónde continuidad (desear transmitir el patrimonio formado).
• Miembros de la siguiente generación deben estar interesados en continuar con la empresa.
• La familia debe promover el conocimiento sobre la empresa a las siguientes generaciones.
• La familia debe actuar como guardián de la riqueza generada.
(Treviño-Rodríguez, Rosa Nelly. 2010)
EMPRESA FAMILIAR
Una empresa familiar es aquellaempresa donde la mayoría de la propiedad es propiedad de la familia y además de esto participa activamente en la gestión de la misma. Tiene características que la diferencian de las otras empresas esencialmente 3 la mayoría de la empresa es propiedad de la familia, los puestos mas importantes dentro de la misma son ocupados por miembros de la familia y por ultimo debido a que son integradas por partede una familia tienen la intención de continuidad y expansión de la empresa esto buscado mediante la transmisión de la propiedad empresarial de generación en generación.
Estudios realizados muestran que son las empresas más predominantes en el mundo y aunque no se tiene un porcentaje exacto del número existente se estima un aproximado de entre el 65% y el 80% y que además genera que sean unafuente del 50% del producto interno bruto a nivel mundial.
Al hablar de empresas familiares podría considerarse empresas como tales a las tiendas de la esquina y aunque esto es verdad y existen muchas empresas familiares que no solo son negocios o empresas pequeñas o medianas puesto que hay empresas familiares que son grandes y compiten en el mundo.
Fuente: www.gda.itesm.mx/cefam/
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