EMPRESA




CURSO: ECONOMIA EMPRESARIAL
TEMA: EMPRESA
INTEGRANTE: ISAIAS QUISPE
CICLO: III
CARRERA: ADMINISTRACION
2014















DEDICATORIA
“A aquellas personas que se sacrifican por darnos lo mejor en esta vida, a nuestros padres y a ustedes docentes que a través de sus enseñanzas nos dan lo  mejor, y nos ayudan a que todo esto se realice. “
INDICE
LA EMPRESA.
1.-CONCEPTO DE EMPRESA.
a) Etapa mercantilista.
b) Capitalismo industrial.
c) Capitalismo financiero.
d) Actualidad.
I. Conceptualización.
II. Concepto de empresa.
III. Objetivo de la empresa.
IV. Elementos de la empresa.
V. Tipos de empresa.
VI. Funciones de la empresa.
2.-Entorno de la Empresa.
I. El Entorno.
II. El entorno general.
III. El entorno particular.
IV. La empresa comosistema.

V. Características principales del concepto sistema.
VI. Los subsistemas.
3.-El Empresario.
I. La concepción clásica del empresario.
II. Teoría del empresario.
III. Teoría del empresario innovador.
IV. El papel del empresario en la economía actual.



INTRODUCCION

Se define a la empresa como la institución económica que toma las decisiones sobre la utilización de factores dela producción para obtener los bienes y servicios que se ofrecen en el mercado. La actividad productiva de esta consiste en la transformación de bienes intermedios (materias primas y productos semielaborados) en bienes finales, mediante el empleo de factores productivos (básicamente trabajo y capital).
Para poder desarrollar su actividad la empresa necesita disponer de una tecnología queespecifique que tipo de factores productivos precisa y como se combinan. Asimismo, debe adoptar una organización y forma jurídica que le permita realizar contratos, captar recursos financieros, si no dispone de ellos, y ejerce sus derechos sobre los bienes que produce.
La empresa es el instrumento universalmente empleado para producir y poner en manos del publico la mayor parte de los bienes y serviciosexistentes en la economía. Para tratar de alcanzar sus objetivos, la empresa obtiene del entono los factores que emplea en la producción, tales como materias primas, maquinaria y equipo, mano de obra, capital, etc… Dado un objetivo u objetivos prioritarios hay que definir la forma de alcanzarlos y adecuar los medios disponible al resultado deseado. Toda empresa engloba una amplia gama de personase intereses ligados entre sí mediante relaciones contractuales que reflejan una promesa de colaboración. Desde esta perspectiva, la figura del empresario aparece como una pieza básica, pues es el elemento conciliador de los distintos intereses.
El empresario es la persona que aporta el capital y realiza al mismo tiempo las funciones propias de la dirección: organizar, planificar y controlar. Enmuchos casos el origen de la empresa esta en una idea innovadora sobre los procesos y productos, de forma que el empresario actúa como agente difusor del desarrollo económico. En este caso se encuentran unidas en una única figura el empresario-administrador, el empresario que asume el riesgo y el empresario innovador. Esta situación es característica de las empresas familiares y, en general, de lasempresas pequeñas.
Por otra parte, y a medida que surgen empresas de gran tamaño, se produce una separación, entre las funciones clásicas del empresario. Por un lado, está la figura del inversionista, que asume los riesgos ligados a la promoción y la innovación mediante la aportación de capital. Por otro lado, se consolida el papel del directivo profesional, especializado enla gestión y administración de empresas. De esta forma, se produce una clara separación entre la propiedad y la gestión efectiva de la empresa.
El empresario actual es un órgano individual o colegiado que toma las decisiones oportunas para la consecución de ciertos objetivos presentes en las empresas y de las circunstancias del entorno. El empresario, individual o colegiado, es el que coordina el entramado interno...