Entrevistas

Entrevista y el Interrogatorio
Introducción
La entrevista y el interrogatorio son las herramientas principales del investigador (criminal, civil, militar), del abogado en la interpelación,del agente de inteligencia en sus encuentros con el informante y, de hecho, de todo aquel que se encuentra en una situación de formularle preguntas a otra persona. La entrevista y el interrogatorio sonsituaciones en las cuales se encuentran dos personas y una de ellas formula preguntas (el investigador) y la otra responde (el investigado), al tanto que la que pregunta examina si es que lasrespuestas son correctas (de acuerdo a la comunicación tanto verbal como no verbal del que responde, así como la comparación con otra información que tiene en su poder). De acuerdo a este análisis, el quepregunta, formula preguntas adicionales. La meta del que pregunta (el investigador) es obtener toda la información verdadera que está en poder del que responde (el investigado). En la entrevista, alcontrario que en el interrogatorio, el investigador se abstiene de toda confrontación con el investigado (también en caso de haberse descubierto que el investigado miente). El investigador estáinteresado en escuchar la versión pura del investigado sin intervenir. Solamente después de aprovechar al máximo ésta etapa y en la medida en que el investigador descubrió que el investigado miente, pasará elinvestigador no desea dar a conocer toda la información que tiene en su poder, está llena y saturada de conflictos. Aun así, a pesar de que, aparentemente, y a pesar que de superficialmente no hayconflictos en la entrevista, debajo de ésta capa superficial bullen conflictos que surgen de la situación misma, en la cual el investigador formula preguntas que posiblemente lleguen a incriminar a unapersona, mientras que el investigado se encuentra en una situación cargada de emociones negativas debido a varias razones aún si él es una persona honesta y decente que no tiene nada que ocultar....