Estructura social

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  • Publicado : 2 de diciembre de 2010
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Estructura Social
Por estructura social entendemos que es lo que organiza las relaciones sociales y lo que conforma la sociedad, no es estática ya que va cambiando conforme avanzan las épocas, y lamentalidad del hombre va cambiando.
La estructura social es estudiada por la macroperspectiva (sentido amplio, patrones globales, y a largo plazo) y la microperspectiva (produce análisis detallados,y es momentáneo). Sus elementos básicos son:
*Estatus y Roles.- El estatus describe la posición que tiene un individuo en sociedad, es una dirección social, puede ser adquirido o adscrito, mientrasque un rol es la colección de derechos culturalmente definidos, obligaciones y expectativas que acompañan un estatus en un sistema social. Ambos son complementarios, pues uno no podrida existir sin elotro (Rol de conflicto o tensión).
*Relaciones Sociales.-Sus bases están puestas por los roles y estatus, existen diferentes relaciones como las multifacéticas, o por simples propósitos, en cadainteracción social el comportamiento de una persona influye en otra, algunas son directas y otras indirectas
*Grupos.- Son otro nivel de la estructura social, vienen en muchas formas y tamaños, cadapersona pertenece a varios grupos durante su vida, pues su número de miembros agrega otra dimensión nuestras identidades sociales.
*Organizaciones Formales.-Es un grupo creado para seguir metasespecificas y mantenerse unido por reglas explicitas y regulaciones, son más grandes y más complejas que los grupos sociales, pueden asumir vida propia cuando se han establecido firmemente. Cuentan con unaestructura formal, participantes, metas y tecnología.
La burocracia, es importante en las grandes organizaciones de la sociedad moderna según Max Weber pues se define como una organización jerárquicaque es gobernada por reglas formales y reglamentos. Weber explicó la burocracia como una poderosa herramienta organizacional para lograr la eficacia, tienen estructura formal e informal, tiene...
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