Formacion De Personal En Clinica Ceciamb

UNIVERSIDAD DE ORIENTE
NÚCLEO BOLÍVAR
UNIDAD EXPERIMENTAL PUERTO ORDAZ
GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS II
CIUDAD GUAYANA – EDO. BOLÍVAR






Profesora:Bachilleres:
Mejías, Wendys Hidalgo, Migdelis CI: 20201254Pérez, Orianny CI: 20807539
Tricaze, Karen CI: 20703389
Zorrilla, Andreina CI:21249251




San Félix, Noviembre de 2012
HOSPITAL DE CLÍNICAS DE CECIAMB

“Salud total y accesible con sensibilidad humana”

Filosofía de Gestión* Visión

Ser líderes a nivel regional en calidad de servicio, procurando el bienestar de nuestros pacientes y familiares, basados en procesos de trabajo ejecutado por el personalcompetente y organizado en un excelente ambiente laboral.

* Misión

Prestar un servicio a la salud en forma oportuna y eficiente, contando con la más alta tecnología ycalidad humana orientada hacia el paciente, su familia, la comunidad y el fortalecimiento del talento humano de la organización.

* Valores

Excelentes relaciones interpersonales.Compromiso con el trabajo.
Orientación al paciente.
Conciencia de equipo.
Responsabilidad.
Honestidad.
Respeto.
Humor.

Hospital de clínicas de Ceciamb esta centradoen una imagen personal que abarca los valores, la pulcritud, la responsabilidad y la atención al cliente, y una imagen institucional donde entra el buen servicio, la innovación y la comunicación.Formación de personal

Hospital de clínicas Ceciamb se creo hace 20 años, exactamente en el año 1992. Para ese entonces, el jefe de recursos humanos no era precisamente una persona...