Hernando

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  • Publicado : 16 de diciembre de 2010
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Informe de lectura

1. Un diseño para la confianza.

Lo que el autor pretende es proponer un modelo de empresa que encaje de una manera adecuada con la perspectiva ética, es decir queconcepción de empresa adoptar para que esta sea capaz de generar, mantener y desarrollar recursos como la confianza.
Cuando una empresa logra que sus clientes tengan una percepción de sobre lo que esperande ella, es decir que esta responde a sus necesidades y no en contra de sus intereses, decimos que dicha empresa construye relaciones de confianza y esto significa que esta legitimada.
Para construirlos supuestos de legitimidad de la empresa el autor parte de que debe de haber una integración entre los niveles normativos y descriptivos significando esto que es difícil imaginar que el sentido yrazón de ser de la empresa se encuentra aislado de todas aquellas personas que la conforman.
Por lo tanto no hay que desconocer que al interior de la empresa existen personas con diferentes interesespor lo cual desde el punto de vista moral es difícil satisfacer todos estos intereses, además aquí se ve comprometida la confianza entre los miembros de la empresa ya que la flexibilidad y laprecariedad laboral solo permiten construir relaciones de corto plazo.

2. Dos visiones anacrónicas de la empresa.

Con lo dicho anteriormente se pueden tener dos concepciones de empresa que desde elprimer enfoque puede ser vista como una red estructurada de redes privadas, posible gracias a la coordinación que deriva del interés particular de cada grupo. Aquí el autor concluye que lalegitimidad de la empresa radica en que esta es la mejor manera de dar satisfacción a todos los intereses privados en juego.
Por otro lado esta el otro enfoque que entiende a la empresa como un antagonismoradical de intereses, permitido y sostenido por el sistema jurídico en donde solo cabe hablar de compromisos o estrategias mas o menos justas excluyendo la posibilidad de entendimiento. Aquí la...
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