Higiene

Páginas: 3 (651 palabras) Publicado: 30 de mayo de 2011
S. E. P. S. E.M.S.
DIRECCIÓN GENERAL DE EDUCACIÓN TECNOLÓGICA INDUSTRIAL
CENTRO DE BACHILLERATO TECNOLÓGICO INDUSTRIAL Y DE SERVICIOS No. 72
| | |
EVALUACIÓN: |I INFORMATIVO | | | VI SEM.- ADMON |
ASIGNATURA: | PROMOVER MEDIDAS DE SEGURIDAD E HIGIENE EN LAS AREAS FUNCIONALES DE LA EMPRESA. | | FECHA: | 6 de marzo/2011 |
NOMBRE DEL MAESTRO: |L.A. GEOVANA B. OSORIO PATRON |
NOMBRE DEL ALUMNO: | |
GRUPO: | | AULA: | | CALIFICACIÓN: | |

I.- Subraya la respuesta correcta. (Valor 3 puntos)

1.-Es la perdida de facultades oaptitudes que imposibilitan parcial o total a una persona para desempeñar su trabajo por algún tiempo.

a)Incapacidad temporal b)riesgo de trabajo c)incapacidad perm. Parcial d) incapacidad total2.-Es toda lesión orgánica o perturbación funcional, inmediata o posterior o la muerte producida con motivo del trabajo

a)riesgo de trabajo b)accidente de trabajo c)enfermedad de trabajod)incapacidad

3.-Este se refiere a la violación del procedimiento aceptado como seguro.

a)condición insegura b)imprudencia c) acto inseguro d)descuido.


II.-Contesta correctamente lassiguientes cuestiones.(valor 14 puntos)

1.-Mencioan 2 ejemplos de “condición insegura” como causa de accidentes laborales.

2.-Que es riesgo de trabajo?

3.-A que se le llama Ergonomía?Menciona un ejemplo.

4.-Menciona por lo menos 4 obligaciones de los patrones del reglamento de seguridad e higiene y medio ambiente.

5.-menciona por lo menos 3 obligaciones de los trabajadores delreglamento de seguridad e higiene y medio ambiente.

6.-Que es lo que se debe considerar para determinar el tipo y escala del centro de trabajo?

7.-Cuando el riesgo de trabajo traiga comoconsecuencia la muerte. ¿que comprenderá la indemnización?

III.-Elije y selecciona la respuesta correcta, coloca la letra F si la respuesta es falso, V si es verdadero. (valor 3 puntos)

________Según la...
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