liderazgo

Que es el liderazgo?
El liderazgo es el conjunto de habilidades gerenciales o directivas que un individuo tiene para influir en la forma de ser de las personas o en un grupo de personas determinadohaciendo que este equipo trabaje con entusiasmo, en el logro de metas y objetivos. También se entiende como la capacidad de tomar la iniciativa, gestionar, convocar, promover, incentivar, motivar yevaluar a un grupo o equipo.
Tipos de liderazgo
El líder carismático: Es el que tiene la capacidad de generar entusiasmo, elegido como líder por su manera de dar entusiasmo a sus seguidores
El lídertradicional: Es aquel que hereda el poder por costumbre o por un cargo importante, o que pertenece a un grupo familiar de elite que ha tenido el poder desde hace generaciones
El líder legitimo:Podríamos pensar que en ‘’líder legitimo’’ y ‘’líder ilegitimo’’. El primero es aquella persona que adquiere el poder mediante procedimientos autorizados en las normal legales, mientras que el líderilegitimo es el que adquiere su autoridad a través del uso de la ilegalidad.



Tipos de liderazgo según Cyril Levicki.

El líder carismático: Consigue grandes avances estratégicos en la consecuciónde objetos organizativos ante una situación optima, mientras que ante situaciones mas criticas administra soluciones mas criticas administra soluciones consistentes.
Líder de inteligencia superior:Su ámbito más propicio es cuando las organizaciones emplean a personas altamente calificadas, consiguiendo asi transacciones con resultados óptimos.
El líder autocrata: Especialmente eficiente enmomentos de crisis, puesto a que no siente la necesidad de hacer demasiadas preguntas le cuesta adaptarse a los escenarios organizacionales cuando los actores de los mismo poseen altos niveles educativosy están muy calificados.
El líder pastor: Muy solvente en las organizaciones con una evolución consistente pero son ineficaces ante las crisis emergencias para las que se requieren decisiones...