Liderazgo

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Índice
Aprendiendo a ser Lider........................................................................................... 3 Aumenta tu Autoestima............................................................................................ 4 Como alcanzar su maximo potencial....................................................................... 5 Como conectarse con las personas ......................................................................... 6 Como escapar de la trampa de la culpa .................................................................. 7 Como influir en las personas ................................................................................... 8 Como sacarleprovecho al fracaso .......................................................................... 9 La congruencia del Lider........................................................................................ 10 Control de nuestros pensamientos y manejo de las emociones ............................ 11 Creatividad y Liderazgo......................................................................................... 12 Desarrollando Asertividad ...................................................................................... 13 El arte de la Comunicación .................................................................................... 14 El arte de Servir ..................................................................................................... 15 El Legado del Líder................................................................................................ 16 En busqueda de la Excelencia............................................................................... 17 Generar Confianza ................................................................................................ 18 Generar Respeto................................................................................................... 19 Inteligencia Emocional ........................................................................................... 20 La Intuición del Lider .............................................................................................. 21 La Música nos hace Mejores ................................................................................. 22 Loscuatro fundamentos del Liderazgo .................................................................. 23 Primero lo Primero ................................................................................................. 24 Trate de comprender antes de ser comprendido ................................................... 25

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Aprendiendo a serLider
El discípulo Zen se acerca su maestro y le dice: “maestro, quiero ser tan sabio como usted, por favor enséñeme“ a lo que el maestro responde: “Muy bien, pero antes tomemos un poco de té“ El maestro comienza a servirle el té, pero la taza se llena y él se te derrama. Como estaba caliente le quemo la mano al discípulo “Pero maestro, ¿no ve que se está derramando el té y me quema la mano?“. A loque el maestro le responde: Tu mente querido discípulo esta como esta taza de té: llena; solo cuando la vacíes podrás aprender“. Un verdadero líder es como el más humilde de los discípulos, siempre quiere aprender de los demás. Escucha a todos, domina el ego natural del ser humano de contar su propia historia y se abstiene de emitir juicios, sabe que esto es una pérdida de energía y de tiempo.Cuando emitimos tantos juicios de lo que está mal y lo que está bien, desperdiciamos mucha energía en ello, que de aprovecharla en la búsqueda de oportunidades, no solo las encontraremos si no que las aprovecharemos al máximo. Además un líder debe desarrollar algunas características especiales: Misión personal: Es la declaración de propósitos en su vida. Sabe a dónde va, que cosas lo mueven, es...