Manual De Juicios Orales

REPORTE DEL MANUAL
DE LITIGACIÓN EN JUICIOS ORALES

AUTOR: Baytelman, Andrés y Duce, Mauricio
TEMA: Juicios Orales
NOMBRE: ALEJANDRO I. SALAZAR GALVÁN

RESÚMEN:
INTRODUCCIÓN
Los autores manifiestan que el caso Chileno, al igual que el resto de América Latina, se encuentra en la reforma de su sistema penal, indicando que se hace necesario que tanto los Jueces como los abogadoslitigantes tengan un contexto más amplio de lo que se ha trabajado regularmente hasta antes de los juicios orales. Comentan que son tres los elementos en los juicios orales los que tienen la capacidad de producir un cambio profundo y de consecuencias positivas: 1) La publicidad de los procedimientos, 2) La lógica competitiva y 3) Que el sistema de juicios orales hace el ejercicio de la profesión más dignoy estimulante, demostrando con esto último que el sistema inquisitivo es tedioso e indigno en su forma y en su contenido.
Los nuevos retos para los nuevos actores en éste nuevos sistema impondrá una nueva lógica y destrezas que serán claves para cualquiera que litigue y dirija los juicios orales. La Disciplina y la capacitación no dejarán nada al azar, la intuición y la improvisación seránabandonadas ante los estándares y las metodologías que mediante entrenamiento se solicitan, contando con un ejercicio profundamente estratégico y profesional.
Parte importante dentro de los juicios orales será reforzar a la prueba, ya que ésta no habla por sí sola, la cual no será parte de un juego para distorsionar realidades, sino para presentarla de la manera más apegada a la realidad del caso parasaber lo que realmente ocurrió y que no pase inadvertida, pierda credibilidad y no capte la atención del tribunal.
Íntimamente relacionado con el párrafo anterior, será la construcción de realidades apegadas a lo que realmente pasó ya que es complejo con sus versiones, ángulos, interpretaciones y prejuicios, se verá reforzada con una mayor producción de información que permita depurar la calidadde datos, dando al Juzgador los elementos necesarios para llegar a un veredicto justo, creando con esto una competencia entre las partes de probar y ser probado, de manera equitativa y de igualdad. Las partes tendrán que demostrar destrezas para llevar a cabo un juicio oral: 1) Desarrollar una capacidad estratégica, 2) Capacidad de obtener e introducir información de manera efectiva en el juicio y3) Un uso efectivo de la información que se producirá o que ya se ha producido en juicio.

CAPITULO II - LA TEORIA DEL CASO
Es menester del abogado hacer llegar los mensajes correctos en una audiencia de juicios orales. En un juicio oral su labor será la de transmitir al Tribunal de que se trata de la versión más fidedigna de los hechos y la interpretación de la teoría más adecuada y justa. Elnarrar y persuadir será su objetivo, pero con la disciplina y la capacitación correctas para saber qué hacer en el momento correcto. Sin embargo, el abogado habrá de ligar las teorías jurídicas con los hechos para saber cual encaja en cual, ya que puede suponerse un número infinito de historias de vida, por lo que se debe de presentar al Tribunal proposiciones fácticas para cada uno de loselementos de las teorías jurídicas, siendo una proposición fáctica una afiliación de hecho respecto de un caso concreto, que si el Juez la cree, tiende a satisfacer un elemento de la teoría jurídica, la cual deberá ser probada para que tenga credibilidad.
Teniendo todas las proposiciones fácticas que se acreditan en juicio, todas las pruebas presentadas para acreditar proposiciones fácticas, todoexamen, contra examen y alegato que se realiza dentro del juicio están al servicio de y son funcionales, en conjunto son la Teoría del Caso, el cual se resume en un punto de vista, pero que será un punto fuerte el cual dominará completamente el caso y de lo cual todo gira a su alrededor, combinando coherentemente toda la evidencia que se presentará en Juicio.

CAPÍTULO III – EXAMEN DIRECTO A...