Metodos

Páginas: 3 (503 palabras) Publicado: 22 de agosto de 2011
UNIVERSIDAD AUTONOMA DEL ESTADO DE HIDALDO
INSTITUTO DE CIENCIAS DE LA SALUD
SISTEMA DE UNIVERSIDAD VIRTUAL
PROGRAMA DE NIVELACIÓN DE LA LICENCIATURA EN ENFERMERÍAANALISIS DE LA PLANEACIÓN ESTRATEGICA DE LA SUBDIRECCIÓN DE ENFERMERÍA DEL INCMNSZ

MATERIA: DESARROLLO DE HABILIDADES DIRECTIVASPROFESOR: MTE EDUARDO HABACÚC LOPEZ ACEVEDO
ALUMNAS: EQUIPO 6
REYES ANGELES MA. DOLORES
RIVAS FLORES HILDA
RODRIGUEZ GARDUÑO MARIA ERIKA

La OMS define un Plan de Salud como un; “Procesometódico, consistente en definir un problema por su análisis para satisfacer necesidades y demandas no satisfechas que constituyen el problema, fijar unos fines realistas y posibles, determinar el orden deprioridades, inventariar los recursos necesarios, conseguir proyectos, las acciones administrativas, considerando diversas estrategias de intervención posibles para resolver el problema.
La planeaciónestratégica es un proceso de participación estructurado que permite decidir en la actualidad el rumbo y desarrollo de la organización a lo largo del tiempo en atención en su misión. La planeaciónestratégica es un enfoque del proceso administrativo, pero más proactivo, e intuitivo enfocándose en el ambiente y los factores externos.
Participar en la búsqueda de alternativas que permitan la mejorade la calidad de los servicios que se otorgan, es parte esencial de una Institución de Salud; produciendo sus propios proyectos y programas de mejora continua con el objeto de corregir aspectos queno cubren los estándares de calidad.
Las expectativas de atención a la salud, llevan al personal de Enfermería del INCMNSZ a elaborar su plan de estrategia, para la mejora de la calidadestableciendo su cultura organizacional como lo es su; misión, visión, valores, normas y políticas, estructurando así su fase filosófica, realiza la identificación de las áreas de acuerdo al...
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