Proceso administrativo
Páginas: 3 (546 palabras)
Publicado: 23 de enero de 2015
Trabajo: Historia e importancia del proceso administrativo en la gestión actual de las organizaciones.
Fecha: 16 de enero del 2015
Historia del proceso administrativo.
Procesoadministrativo, son un conjunto de fases o pasos a seguir para darle solución a un problema administrativo, en el encontraremos problemas de organización, dirección y para darle solución a esto tenemosque tener una buena planeación, un estudio previo y tener los objetivos bien claros para poder hacer del proceso lo menos trabado posible.
Desde años atrás en la historia siempre ha existido lanoción de administración y con ella de planeación. Pero es una noción inconsciente, pues una vez comienza a plasmarse el pensamiento administrativo, se empieza a percibir la importancia de la planeación.Muchos autores se han preocupado por la función de planeación y han desarrollado sus propias definiciones, aunque lo expresan diferente, guardan elementos comunes. Entre estos están Fayol, KoontzO'donnell, George R. Terry y Burt K. Scanlan, y sus plantiamientos son estos:
Fayol
Señaló cómo las funciones del administrador la prevención, organización, coordinación y control, que expresado entérminos más actuales no es otra cosa que la planeación, organización, dirección y control.
Koontz O'donnell
Considera la planeación como: “una función administrativa que consiste en seleccionar entrediversas alternativas los objetivos, las políticas, los procedimientos y los programas de una empresa”.
George R. Terry
Es la selección y relación de hechos así como la información y el uso desuposiciones respecto al futuro en la visualización y formulación de las actividades propuestas que se creen son necesarias para alcanzar los resultados deseados.
Burt K. Scanlan
Sistema que comienzacon los objetivos, desarrolla políticas, planes, procedimientos y cuenta con un método de retroalimentación de información para adaptarse a cualquier cambio en las circunstancias.
Ya con estas...
Trabajo: Historia e importancia del proceso administrativo en la gestión actual de las organizaciones.
Fecha: 16 de enero del 2015
Historia del proceso administrativo.
Procesoadministrativo, son un conjunto de fases o pasos a seguir para darle solución a un problema administrativo, en el encontraremos problemas de organización, dirección y para darle solución a esto tenemosque tener una buena planeación, un estudio previo y tener los objetivos bien claros para poder hacer del proceso lo menos trabado posible.
Desde años atrás en la historia siempre ha existido lanoción de administración y con ella de planeación. Pero es una noción inconsciente, pues una vez comienza a plasmarse el pensamiento administrativo, se empieza a percibir la importancia de la planeación.Muchos autores se han preocupado por la función de planeación y han desarrollado sus propias definiciones, aunque lo expresan diferente, guardan elementos comunes. Entre estos están Fayol, KoontzO'donnell, George R. Terry y Burt K. Scanlan, y sus plantiamientos son estos:
Fayol
Señaló cómo las funciones del administrador la prevención, organización, coordinación y control, que expresado entérminos más actuales no es otra cosa que la planeación, organización, dirección y control.
Koontz O'donnell
Considera la planeación como: “una función administrativa que consiste en seleccionar entrediversas alternativas los objetivos, las políticas, los procedimientos y los programas de una empresa”.
George R. Terry
Es la selección y relación de hechos así como la información y el uso desuposiciones respecto al futuro en la visualización y formulación de las actividades propuestas que se creen son necesarias para alcanzar los resultados deseados.
Burt K. Scanlan
Sistema que comienzacon los objetivos, desarrolla políticas, planes, procedimientos y cuenta con un método de retroalimentación de información para adaptarse a cualquier cambio en las circunstancias.
Ya con estas...
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