Psicologia de los sofistas

Páginas: 5 (1123 palabras) Publicado: 20 de julio de 2010
Documentos Tecnicos Normativos De Gestion Institucional - Presentation Transcript
1. UNIVERSIDAD PRIVADA ALAS PERUANAS ESCUELA PROFESIONAL DE TECNOLOGIA MEDICA DOCUMENTOS TECNICOS NORMATIVOS DE GESTION INSTITUCIONAL Mg. RUTH VARGAS GONZALES
2. Directiva Nro 007-MINSA/OGPP-V.02 “DIRECTIVA PARA LA FORMULACION DE DOCUMENTOS TECNICOS NORMATIVOS DE GESTION INSTITUCIONAL”
3. REGLAMENTO DEORGANIZACIÓN Y FUNCIONES (ROF) Es el documento técnico normativo de gestión institucional que formaliza la estructura orgánica de la entidad, orientada al esfuerzo institucional y al logro de su misión, visión y objetivos. Contiene la visión, misión, las funciones generales de la Entidad y las funciones especificas de los órganos y unidades orgánicas, estableciendo sus relaciones yresponsabilidades.
4. CUADRO PARA LA ASIGNACION DE PERSONAL ( CAP) Documento de gestión institucional que contiene los cargos definidos y aprobados de la entidad, sobre la base de su estructura orgánica vigente prevista en el ROF.
5. MANUAL PARA LA ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES ( MOF) Es un documento técnico normativo de gestión institucional donde se describe y establece la función básica, las funcionesespecificas, responsabilidad, atribuciones, los requisitos y las relaciones de autoridad, dependencia y coordinación de lo cargos.
6. MANUAL DE PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS Es un documento técnico normativo de sistematización normativa que contiene la descripción detallada de secuencia de acciones que se siguen para la ejecución de los procesos organizacionales, en el nivel de sub procesos oactividades, en los que interviene una o mas unidades orgánicas. El Manual incluye cargos o puestos de trabajo que interviene, precisando sus responsabilidades y participación y contiene modelos de formatos, documentos e instrucciones para la automatización del flujo de información y para el uso de maquinas o equipos a utilizar en casos necesario y cualquier otro documento o información como datonecesario para el correcto desempeño del procedimiento.
7. MANUAL GENERAL DE PROCESOS Es un documento técnico normativo de gestión que establece los objetivos funcionales generales y específicos de los procesos organizacionales, los usuarios externos e internos, los responsables del diseño, rediseño y mejoramiento continuo de los procesos, sub procesos y actividades de ámbito sectorial einstitucional, así como sus interrelaciones, metodologías y otros componentes.
8. TEXTO UNICO DE PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS (TUPA) Es un documento que contiene toda la información relativa a los procedimientos y tramite administrativos que el publico usuario debe realizar para obtener alguna información o servicio de las entidades publicas.
9. ANALISIS FUNCIONAL Es un estudio situacional delas funciones especificas de los cargos y procedimiento, así como su diseño o rediseño, en el marco de la normatividad vigente.
10. Secuencia de formulación de los Documentos técnicos Normativos de Gestión. a.-Formulación y aprobación del ROF b.-Formulación y aprobación del CAP en base al ROF. c.-Formulación y aprobación del MOF, en base al ROF y CAP. d.-Formulación y aprobación del Manual deprocesos y procedimientos en base al ROF, CAP, MOF. e.- Formulación y aprobación del TUPA, en base al Manual de procesos y procedimientos y dispositivos legales vigente.
11. REGLAMENTO DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES (ROF) Finalidad: Establecer formalmente la organización necesaria que oriente los esfuerzo para lograr la misión, visión y objetivos estratégicos de la entidad. Fuentes deLineamientos de políticaLineamientos de política nacional Información: Documentos de gestión previos.Plan estratégico de la entidad. sectorial. Evaluación del desempeñoEvaluación de los planes estratégicos previos. Inventario de procesos yorganizacional de la organización vigente. Análisis funcional de procesos. Utilidad del ROF EL ROFprocedimientos. formaliza la organización de la entidad y se...
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