Recursos administrativos

CAPITULO IV.- LOS RECURSOS ADMINISTRATIVOS
El recurso es un medio de defensa que tienen los particulares en contra de los actos de autoridad, con el objeto de revocar o modificar las resoluciones que sean consideradas violatorias de los intereses legítimos de los mismos, dichas violaciones pueden ser de fondo o de procedimiento, permitiendo que las resoluciones que se dicten restablezcan alparticular afectado de sus derechos transgredidos.
Los recursos administrativos.- El recurso administrativo es un medio que permite al poder público revisar y modificar sus actos a instancia de un particular que se sienta agraviado con una resolución administrativa ilegitima. En dicho recurso, el poder público se concreta a confirmar, revisar o modificar su propio acto, el de una dependenciainferior, para determinar si se ha ajustado a una ley, y si es, en su caso, de cubrirse una indemnización por los actos perjudiciales.
Los recursos administrativos son un medio de carácter eminentemente administrativo y no de naturaleza jurisdiccional.
Del recurso administrativo podemos decir que es una defensa legal que tiene el particular para impugnar un acto administrativo ante la propia autoridadque lo dictó, el superior jerárquico u otro órgano administrativo, para que lo revoque, anule o lo reforme una vez comprobada la ilegalidad del acto. Dichos recursos forman parte del procedimiento, su resolución será meramente administrativa.
Las características de los recursos administrativos son:
a) Impugnación, observación de un acto anterior para que mediante un nuevo procedimiento laadministración se pronuncie sobre su anulación, nulidad o reforma.
b) Dirigidos exclusivamente contra actos administrativos.
c) Se deducen del un órgano de la administración, es decir, planteado en vía administrativa, incluso ante el mismo órgano que dictó el acto impugnado.
d) Su objeto es que se confirme, modifique o revoque el acto impugnado.
Además de lo anteriormente señalado elrecurso administrativo es un medio de control de la legalidad con relación a la actuación de la autoridad administrativa, mismos que se regirán por los principios de legalidad y juridicidad.
Elementos esenciales del recurso administrativo.-
1. Una resolución administrativa susceptible de ser impugnada mediante recurso admvo.
2. Dicha resolución debe afectar un interés o un derecho delparticular
3. La propia autoridad administrativa o el superior jerárquico ante el cual se interpone
4. Plazo para la interposición del recurso.
5. Requisitos de forma para proteger el interés general.
6. Un procedimiento para sustanciarlo como garantía lógica para estimar la legalidad del acto
7. Obligación de la autoridad administrativa de dictar una nueva resolución en cuanto alfondo.
Clasificación de los recursos administrativos.-
Recursos ordinarios.- pueden interponerse contra cualquier acto o motivo ante la autoridad que dictó la resolución que agravia al particular. Ejemplo son: la reconsideración, revocación, etc.
Recursos de alzada.- se interponen ante el superior jerárquico de la autoridad que dicto la resolución que afecta al particular, pero no agota lavía administrativa.
Recursos especiales.- pueden interponerse ante un organismo administrativo especial o distinto de los organismos que dictaron la resolución. Como lo es el recurso de inconformidad.
La reconsideración administrativa.- se da frente a actos que agotan la vía administrativa y es un derecho del particular para solicitar a la autoridad que dictó la resolución administrativa, lamodifique o la reconsidere por afectar un derecho subjetivo.
La revocación administrativa.- dicho recurso consiste en dejar sin efecto una decisión; comprende la anulación, situación de una orden o fallo por una autoridad administrativa.
El recurso de revisión.- es un recurso de alzada, que puede interponerse ante el superior jerárquico de la autoridad que dictó la resolución que agravia al...